Description
& Summary
Au sein du département Consulting Financial Services, notre équipe Consulting accompagne les dirigeants de grandes sociétés d'assurance dans leur transformation et dans l’amélioration de leur performance.
Nous bénéficions d'une organisation intégrée mondialement, tant au niveau des missions, de la formation des collaborateurs que des méthodologies.
Nos projets embarquent toutes les dimensions technologiques et digitales.
Dans le cadre du développement de notre équipe basé à Paris, nous recherchons un(e) Manager pour participer à des projets de transformation du secteur des assurances (réassurance, assurances mutuelles, institutions de prévoyance, courtage, service aux assurances).
Ce que vous pouvez attendre de nous :
Nous avons à cœur de répondre aux demandes croissantes de nos clients et souhaitons ainsi renforcer notre équipe d’expert représentant plus de 200 collaborateurs évoluant sur les problématiques de nos clients au sein de diverses compétences.
Vous aurez l’occasion de nous accompagner dans notre croissance et d’endosser de multiples responsabilités stratégiques au sein d’un marché en constante évolution, comme par exemple :
1. Collaborer avec les clients du secteur de l'assurance pour développer et mettre en œuvre des stratégies innovantes qui répondent à leurs besoins spécifiques.
2. Analyser les modèles d'affaires existants et proposer des améliorations pour optimiser la performance et la rentabilité.
3. Conduire des projets de transformation organisationnelle, en assurant une gestion efficace du changement et en maximisant l'adoption des nouvelles pratiques.
4. Développer des solutions de distribution adaptées aux évolutions du marché et aux attentes des clients.
5. Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes et les parties prenantes externes pour garantir la réussite des projets.
6. Fournir des conseils et des recommandations basés sur des analyses approfondies et des données fiables.
7. Participation aux appels d’offres et au développement de nos offres afin de mettre en œuvre les moyens pour atteindre nos objectifs
8. Vous êtes moteur dans la mise en œuvre de nouvelles approches avec la formation de nos équipes aux nouvelles méthodologies et compétences ainsi que dans l’accompagnement de nos projets clefs
Ce que nous pouvons attendre de vous :
9. Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur, de commerce ou d’un équivalent universitaire
10. Vous bénéficiez de 10 ans d'expérience avec un parcours combinant une première expérience au sein d'un cabinet de stratégie (ou directions stratégiques de grand groupe d'assurance) poursuivie par un parcours au sein de groupes d'assurances, mutuelles ou protection sociale
11. Les modèles stratégiques et des dynamiques du marché de l'assurance n’ont plus de secret pour vous
12. Vous avez une capacité à comprendre les enjeux et impacts opérationnels
13. Vous êtes autonome et proactif, tout en faisant preuve d’agilité et de créativité
14. Vous avez un excellent esprit d’analyse et de synthèse
15. Vous êtes à l’aise pour travailler en anglais et en français quotidiennement (oral et écrit)
16. Vous êtes doté d'un très bon relationnel, votre énergie, votre créativité et votre sens de l'équipe vous permettront de contribuer à améliorer la performance de nos clients durablement et de vous intégrer dans nos équipes
Ces avantages que nous vous offrons :
Environnement de travail et Flexibilité
17. Flexibilité avec la charte : télétravail étendu, mobilité géographique, ,
18. Crystal Park (site de Neuilly-sur-Seine) : parc privatif de 2 hectares, conciergerie, salle de musique, salle de sport, Café Joyeux
Développement
19. Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois d’ancienneté
20. Programme pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande
Engagement
21. Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d’engagement sociétal
22. Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable
Santé/Bien-être
23. Programme pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness…)
24. Programme pour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles
Et aussi : RTT, mutuelle santé et prévoyance, restaurants d'entreprise et titres-restaurants, avantages du Comité Inter-Entreprises…
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
#stratégie #assurance #consulting
Education
Degrees/Field of Study required:Degrees/Field of Study preferred:
Certifications
Required Skills
Optional Skills
Accepting Feedback, Accepting Feedback, Active Listening, Analytical Thinking, Automation Solutions, Business Process Improvement, Coaching and Feedback, Communication, Competitive Advantage, Cost Efficiency, Creativity, Demand Management, Embracing Change, Emerging Technologies, Emotional Regulation, Empathy, Inclusion, Intellectual Curiosity, Lean Process Improvement, Learning Agility, Operating Model, Operational Analysis, Operational Excellence, Operational Support and Analysis, Operations Management {+ 19 more}
Desired Languages
Travel Requirements
Not Specified
Available for Work Visa Sponsorship?
Yes
Government Clearance Required?
No
Job Posting End Date
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