Description
Nous recherchons pour notre service Industrialisation, un(e) futur(e) Chargé(e) Méthodes Industrialisation pour rejoindre notre équipe située sur Riom. En qualité de Chargé(e) Méthodes Industrialisation, votre mission principale est d'assurer l'industrialisation de nouveaux produits, dans le respect du cahier des charges et des impératifs de qualité, coûts, délais, sécurité et environnement. Votre objectif consiste également à assurer l'amélioration continue des procédés, méthodes et outils de fabrication déployés par notre entreprise.
Reportant directement au Responsable Industrialisation, vos missions principales seront :
1. S'approprier le fonctionnement de notre PLM (AUDROS) et ERP (Sage X3)
2. Analyser les dossiers de définitions
3. Participer à la conception des produits et apporter une expertise de production industrielle
4. Paramétrer les données techniques dans les outils (PLM et ERP) : articles, gammes, nomenclatures, procédures
5. Créer, mettre en place et coordonner les procédés (fiches d'instructions, d'intégrations)
6. Assurer le support technique vis-à-vis de la production et de la sous-traitance
7. Identifier les dysfonctionnements, définir et déployer les actions correctives
8. Être le référent sur l'Industrialisation
9. Suivre les évolutions concernant les innovations dans le domaine ou secteur d'activité de l'entreprise
10. Proposer de nouvelles opportunités
Profil recherché :
De formation supérieure en Méthodes Industrialisation, Électronique/Câblage ou Mécanique, avec une expérience d'au moins 8 ans dans la Défense ou l'Aéronautique, sur un poste similaire.
Compétences techniques :
* Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
* Maîtrise d'un ERP (Sage X3 ou AUDROS serait un plus)
* Connaissance des process industriels
* Maîtrise de l'AMDEC Produit/Process
* Bonne pratique des logiciels de conception (CAO, CREO, AutoCAD...)
* Connaissance des normes aéronautiques (EN9100, PART21)
* Très bon niveau d'anglais
Aptitudes professionnelles :
* Management fonctionnel
* Capacité à travailler en équipe
* Rigueur
* Dynamisme
* Polyvalence
Expérience requise : 8 ans
Savoir-être :
* Réactivité
* Prise d'initiatives et force de proposition
* Adaptabilité aux changements
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