Description du poste
Notre client est un cabinet d'expertise comptable à taille humaine en pleine expansion. Dans cette structure, la confiance, l'épanouissement et l'esprit d'équipe sont au coeur de la culture d'entreprise. Présents dans plusieurs villes de l'Ouest, ils offrent à leurs équipes un cadre de travail moderne et convivial.Pourquoi les rejoindre ?Ils mettent un point d'honneur à favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, ont un programme de formation continue, accompagne aux diplômes (DSCG, DEC, CAFCAC).
Les avantages du cabinet : Télétravail possible jusqu'à 12 jours / mois Semaine de 4,5 jours pendant 5 mois Mutuelle d'entreprise familiale, pass restaurant, primes de succès commerciaux.Votre rôle :Vous interviendrez sur un portefeuille varié (TPE, start-up, PME) avec des missions enrichissantes : Supervision et révision des comptes en autonomie ; Conseil aux clients et accompagnement stratégique ; Encadrement de collaborateurs comptables juniors ou alternants ; Contribution au développement commercial du cabinet.Vous pourrez également être mobilisé ponctuellement sur des missions spécifiques de renfort opérationnel, en soutien à des PME et ETI dans des contextes particuliers (restructuration, absence prolongée, intégration post-acquisition, surcharge temporaire...).
Profil du candidat
Profil recherché :De formation supérieure en comptabilité (BTS, DCG, Master CCA, DSCG...), vous avez un minimum 5 ans d'expérience en cabinet et de solides compétences techniques (comptabilité, fiscalité, juridique).
Doté d'un sens de l'organisation, rigueur et aisance relationnelle, vous avez un intérêt pour la transformation digitale et maîtrise des outils comptables.Envie d'en savoir plus ? Postulez et rencontrons-nous !
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