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Gestionnaire rh pilotage masse salariale (h/f) - drancy

Drancy
Fonction publique Territoriale
Gestionnaire RH
Publiée le 12 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Localisation : Drancy, aux portes de Paris Service : Ressources humaines Statut : Poste ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels Au sein d'une commune dynamique de 72 000 habitants et résolument tournée vers l'avenir, Drancy, située à seulement 10 km du centre de Paris, combine harmonieusement cadre de vie agréable et proximité de la capitale. Engagée en faveur de l'égalité des chances et du développement durable, forte de ses nombreuses entreprises et d'un tissu associatif riche, Drancy se distingue par sa gestion active de projets sociaux, économiques et écologiques, plusieurs fois primée. Missions : Rattaché à la Direction des ressources, service Ressources humaines - Pilotage, vous serez sous la responsabilité de votre responsable. Exécuter la procédure de paie : mandatement des salaires et charges Calcul général de la paie (Ville et CCAS) Traitement de la DSN Mandatement aux complémentaires santé et prévoyance (HARMONIE et MNFCT) Traitement du fichier de Prélèvement à la Source pour intégrer les taux et les nouveaux agents Mandatement des salaires avec rattachements des pièces justificatives au mandatement Procédure d’injection des fiches de paies dans le coffre-fort électronique des agents Instruction des demandes d’indemnisation pour perte d’emploi : - A l’aide du logiciel GALPE, saisie des dossiers de demandeurs et mandatement des indemnisations. - Traitement des rémunérations hors procédure de paie (GUSO, factures, paies manuelles…) - Gestion et alimentation du coffre-fort électronique (CFE) : - Réception des demandes d’inscription au CFE pour transmission au prestataire - Injection des fiches de paie dans les coffre-forts des agents et tout document d’information à transmettre aux agents. Les paies des agents qui n’ont pas le CFE seront mises sous pli par l’équipe des assistantes(ts) RH. - Aide aux gestionnaires en matière de rémunération - Assurer les missions RH en fonction des besoins du service Profil recherché Savoir : Connaissance du statut de la fonction publique territoriale Connaissance en rémunération Progiciel RH Progiciel GALPE Requêteur BO Connaissances du logiciel Sedit Marianne souhaité Baccalauréat souhaité Savoir-faire : Connaissance en rémunération Maîtrise Excel Savoir-être : Goût pour les chiffres Travailler en équipe Organisation et méthodologie Discrétion Rigueur Disponibilité

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