- NOTRE AMBITION
Devenir une école de référence dans la formation en ligne et accroître significativement le nombre de nos alternants.
- QUI SOMMES-NOUS ?
Fanfani School, c'est une école en ligne spécialisée dans les formations reconnues par l'État, certifiantes et professionnalisantes en alternance de niveau Bac à Bac +3 dans le domaine tertiaire (commerce, mangement, ressources humaines, comptabilité).
- NOTRE OBJECTIF
Former un maximum de jeunes en alternance en les plaçant en entreprise, dans le cadre de leur formation pratique. Notre priorité : générer un nombre croissant de contrats d'apprentissage.
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ENJEU DU POSTE
Dans un contexte de croissance rapide et de développement actif de notre établissement à Paris, Fanfani School recherche un·e Directeur·trice Général·e Adjoint·e pour piloter l'expansion de l'école et transformer son potentiel en performance économique durable.
En tant que bras droit de la fondatrice, vous serez chargé·e de traduire la vision stratégique de l'entreprise en plan d'action opérationnel, avec un objectif prioritaire : augmenter significativement le chiffre d'affaires à travers la montée en puissance du nombre d'alternants et de contrats d'apprentissage.
- OBJECTIF DU POSTE
- Faire croître rapidement le chiffre d'affaires, en pilotant les leviers liés à l'alternance (recrutement, placement, financement)
- Structurer et accompagner le développement de l'établissement à Paris
- Déployer les ressources, outils et process nécessaires à la réussite opérationnelle du projet
- Superviser et optimiser la performance globale de l'organisation
- VOS MISSIONS
Stratégie & développement
- Définir et exécuter la stratégie de croissance (commerciale, opérationnelle, financière)
- Identifier les leviers de développement à court et moyen terme
- Élaborer les objectifs financiers et suivre leur atteinte (CA, marges, coûts)
- Piloter les projets de développement à fort impact (lancement de Paris, nouveaux partenariats, modèles économiques)
Pilotage du développement à Paris
- Coordonner le lancement de l'activité : recrutement local, relations entreprises, visibilité
- Assurer la montée en puissance du nombre d'alternants et d'entreprises partenaires
- Créer les conditions d'une implantation réussie, rentable et pérenne
Gestion opérationnelle et financière
- Mettre en place des outils de pilotage de la performance
- Structurer les process pour accompagner la croissance (CRM, automatisation, reporting)
- Optimiser les flux liés aux contrats d'apprentissage (candidats, entreprises, financement OPCO)
- Garantir la conformité réglementaire, contractuelle et pédagogique de l'activité
PROFIL RECHERCHÉ
- Expérience confirmée dans un poste de direction opérationnelle dans un CFA
- Compétences avérées en pilotage stratégique, financier et commercial
- Très bonne connaissance du secteur de la formation
- Esprit entrepreneurial, autonomie, rigueur et culture du résultat
- Capacité à évoluer dans un environnement en construction, à forte croissance
- Leadership naturel, capacité à mobiliser et à structurer une équipe autour d'une vision claire
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