Publiée le 18 juin
Mission du poste
Job Description: Envolez-vous avec Airbus Helicopters ! Airbus Helicopters recherche un(e) Ingénieur(e) Système ECS & Analyse Thermique (f/h) pour rejoindre le département Environmental Control Systems (ECS) basé à Marignane, France. Rejoignez-nous pour façonner l'avenir de l'aéronautique et contribuer à protéger des vies lors des missions accomplies grâce à nos hélicoptères. Le site de Marignane, 3ème site industriel français, près de Marseille et d'Aix-en-Provence se transforme en profondeur pour offrir un environnement de travail de haute technologie, inclusif et respectueux de l'environnement. Vous vivrez une expérience professionnelle unique, au cœur de la fabrication de nos hélicoptères. Pour en savoir plus sur notre site et nos activités : https://www.youtube.com/watch?v=flu57j6g-0g Vos futures missions : En rejoignant notre équipe, vous participerez à différentes missions, toutes orientées vers le confort thermique des passagers et la régulation des équipements . Ensemble, nous contribuerons à l’activité de l'équipe Environmental Control Systems (ECS) , rattachée à la Direction de l'Intégration des Équipements Véhicule du Bureau d'Études. Notre équipe pluridisciplinaire d'experts (climatisation, ventilation, contrôle, chauffage) gère l'architecture des systèmes, les simulations et le développement des équipements pour les nouveaux programmes et la flotte en service. Votre mission consistera à prendre en charge les activités d'analyse et de simulation thermique pour l'ensemble de nos systèmes de gestion environnementale. Vos principales missions seront les suivantes : Analyses & Simulations : Réaliser les analyses thermiques et thermodynamiques, le dimensionnement des systèmes ou des équipements, et les simulations associées pour les systèmes ECS. Stratégie d'Essais : Participer à la définition et à l'analyse des essais spécifiques aux applications thermiques. Support Technique : Apporter un soutien technique aux responsables système tout au long du processus de développement. Documentation Technique : Rédiger les rapports d'analyse, les spécifications et l'ensemble de la documentation technique requise. Amélioration Continue : Contribuer aux activités structurantes du métier, incluant la mise à jour du référentiel technique, les projets d'innovation et les démarches de progrès continu. Votre profil : Formation : Titulaire d’un diplôme d'ingénieur (Bac5) ou équivalent avec une spécialisation en thermodynamique ou thermique industrielle. Expérience : Une première expérience ou des compétences applicatives dans le secteur aéronautique sont requises. Expertise technique : Solides connaissances de base en transferts de chaleur, thermodynamique, mécanique des fluides et aéraulique. Maîtrise des outils de simulation associés ( Ansys, Amesim, Matlab , etc.) ainsi que des principes de l'ingénierie système (Cycle en V, activités de V&V). Langues : Français courant et Anglais (niveau avancé). Soft skills : Passionné(e) par l'aéronautique, motivé(e), proactif(ve) et doté(e) d'un excellent esprit d'équipe. 3 Raisons pour nous rejoindre : Nos Valeurs : Six valeurs essentielles constituent le noyau de notre entreprise. Définies pour les employés par les employés, nos valeurs Airbus façonnent l'ADN de notre activité, en reflétant le mélange unique des qualités que l'on trouve dans chacun des membres de notre famille mondiale. Inclusion et diversité : Nous favorisons un cadre de travail inclusif et valorisant, où la diversité de chacun est appréciée et respectée. Une main-d'œuvre inclusive et diversifiée est le moteur de l'innovation chez Airbus. Elle nous rend unique, contribue à une meilleure résolution des problèmes. Rémunération et avantages : Chez Airbus, nous construisons l'avenir ensemble et votre succès est notre priorité. Attendez-vous à un package de rémunération global, compétitif et transparent (incluant salaires, primes, intéressement, participation et plan d'actionnariat privilégié). Nous investissons dans votre épanouissement complet : développement professionnel (formations, parcours d'expert), couverture santé, prévoyance, retraite et équilibre vie pro/vie perso (flexibilité, télétravail). Et pour votre quotidien, des avantages qui font la différence : Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages (activités culturelles, sportives, chèques vacances, restaurant d'entreprise, complexe sportif, etc.). Facilités de transport : Profitez de nos navettes d'entreprise ou du remboursement de votre pass annuel de transport. Notre processus de recrutement : Candidatez en ligne. Analyse de votre candidature par le service recrutement. Nos postes nécessitent une habilitation de sécurité, complétez le questionnaire qui vous sera envoyé. Réalisez les entretiens de recrutement : entretien RH et entretien technique avec votre futur manager. Recevez l’offre d’embauche ! Prêt à vous envoler ? Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant ! This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Helicopters SAS Employment Type: Permanent Classe Emploi (France): Classe F11 Experience Level: Entry Level Job Family: Sub-system development By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
