Responsable des flux financiers – activités déléguées collectives h / f

Responsable des flux financiers Activités Déléguées collectives H / F

Description de la mission

Nous recherchons un(e) Responsable des Flux Financiers des Activités Déléguées pour piloter nos opérations financières liées à la gestion déléguée prévoyance santé collectives. Cela inclut la gestion des cotisations, des prestations, la vie du contrat, la gestion des fonds, et des commissions. Ce poste clé joue un rôle pivot dans la gestion efficace de nos opérations financières.

Notre objectif est de renforcer nos échanges avec nos partenaires, d'assurer une excellente qualité de service, et de contribuer à la croissance du chiffre d'affaires tout en maîtrisant nos coûts. Le Responsable des Flux Financiers des Activités Déléguées doit être un leader capable d'instaurer une culture d'amélioration continue et de performance, tout en assurant une gestion financière rigoureuse alignée avec nos objectifs stratégiques de croissance et de qualité.

Responsabilités clés

1. Management et Leadership : Diriger et accompagner quatre équipes spécialisées (Cotisations Déléguées, Prestations Déléguées, Vie du Contrat, Gestion des Fonds & Commissions), totalisant environ une soixantaine de collaborateurs. Promouvoir une culture d'excellence, d'innovation, et de collaboration. Être responsable de la montée en compétences, de l'organisation du travail, et de la motivation des équipes.
2. Optimisation des Opérations : Assurer le bon déroulement et l'efficacité des opérations financières liées aux cotisations, prestations, gestion des fonds, et commissions. Mettre en œuvre des procédures, contrôler la qualité, et conduire des démarches d'amélioration continue en collaboration avec les équipes de pilotage et la MOA.
3. Relations Clients et Partenaires : Développer et entretenir des relations stratégiques avec les clients, partenaires, et autres départements internes pour garantir une synergie opérationnelle et un service client de haute qualité.
4. Stratégie et Innovation : Participer aux réflexions stratégiques et aux projets de transformation, en proposant des solutions innovantes pour relever les défis futurs.
5. Surveillance et Performance financière : Contribuer à la gestion du portefeuille, à la qualité de gestion, et à la stratégie commerciale en gestion déléguée. Veiller à une trajectoire de coûts cohérente avec la croissance, tout en maîtrisant le résultat technique et la qualité des données.

Les candidats doivent avoir une expérience significative en gestion d'opérations financières et de contrats de prévoyance santé collectifs, idéalement dans le secteur de l'assurance. Un leadership avéré, des compétences organisationnelles, analytiques, et relationnelles fortes sont indispensables. La maîtrise des outils informatiques et financiers, ainsi qu'une formation supérieure en gestion, finance, assurance ou équivalent, sont requises.

Ce que nous offrons

* Un rôle central dans une entreprise dynamique en pleine transformation.
* Des opportunités de développement professionnel et personnel.
* Un environnement de travail stimulant, soutenu par une culture d'entreprise forte et des valeurs partagées.

Type de contrat : Télétravail

Statut : Conventionnel / Classe 7 selon la CCN de l'Inspection du 27 juillet 1992

Catégorie d'emploi : Management d'équipe

Localisation : Poste à pourvoir avec possibilité de télétravail

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