Executive associate - private wealth (h/f)

Tercio RH & son bureau de Nice recrutent pour un de leurs clients, un cabinet indépendant spécialisé en gestion de patrimoine, reconnu pour la qualité de son accompagnement et la relation de confiance établie avec une clientèle privée exigeante, un : Executive Associate – Private Wealth (H/F) Votre profil : Formation supérieure en gestion de patrimoine, finance ou école de commerce Expérience confirmée de 7 à 10 ans en gestion de patrimoine, banque privée ou assurance Expérience avérée dans la gestion et le suivi d’un portefeuille clients Capacité à intervenir avec autonomie auprès d’une clientèle patrimoniale exigeante Excellente présentation et sens du service Rigueur, organisation et fiabilité Capacité à structurer, anticiper et assurer un suivi client de qualité Discrétion et sens de la confidentialité Capacité à s’inscrire dans une collaboration directe et étroite avec un dirigeant Votre mission : En collaboration directe avec le dirigeant, vous intervenez dans un rôle clé alliant suivi client, structuration de l’activité et participation au conseil patrimonial, dans une logique de travail en binôme. Suivi et structuration de l’activité Assurer un rôle central dans l’organisation et la structuration du suivi client au quotidien Garantir un suivi rigoureux des dossiers, des échéances et des actions à mener Préparer les rendez-vous (analyse des situations, élaboration des supports, anticipation des besoins) Assurer la coordination des actions et veiller à leur bonne exécution Contribuer activement à la qualité de service et à la satisfaction d’une clientèle exigeante Participation au conseil patrimonial Participer aux rendez-vous clients en appui du dirigeant, notamment auprès d’une clientèle à forte valeur patrimoniale (HNWI) Intervenir sur les problématiques patrimoniales (analyse, structuration, recommandations) Accompagner le suivi et la gestion des clients existants du cabinet Contribution au développement de l’activité Contribuer au développement et à la fidélisation du portefeuille clients dans une logique de qualité de service Participer à la dynamique commerciale du cabinet, principalement via une approche relationnelle et de recommandations Développer progressivement votre activité dans un cadre structuré, avec l’appui du réseau et du carnet d’adresses du dirigeant Bon à savoir : Contrat : CDI Rémunération : fixe 50 000 € variable lié au développement de l’activité Collaboration directe avec le dirigeant, dans une logique de travail en binôme Accès à une clientèle existante du cabinet ainsi qu’à des dossiers à forte valeur patrimoniale Développement de l’activité facilité par le réseau et le carnet d’adresses du dirigeant Approche commerciale orientée relationnel, recommandations et networking (sans prospection “dans le dur”) Environnement exigeant, orienté qualité de service et relation client Cabinet accompagnant une clientèle privée haut de gamme Poste permettant de s’inscrire durablement dans un projet de développement Rôle clé dans la structuration et l’organisation de l’activité