Responsable de projets f/h

Description du poste

Métiers et Emplois

SCIENTIFIQUE ET TECHNIQUE - INGENIEUR-E RECHERCHE EXPERTISE

Intitulé du poste

RESPONSABLE DE PROJETS F/H

Contrat

CDI

Fourchette de salaire

Autres

Fourchette de rémunération

45K-57K brut annuel

Descriptif des principales missions

(LUMI) recherche un(e) Responsable de projets pour contribuer au développement de son activité et pour prendre en charge des missions daccompagnement des acteurs de la fabrique de la ville.

Créé en 2024 au sein de la Direction Recherche et Innovation, le LUMI est composé de profils durbanistes et dingénieurs généralistes et travaille de façon transverse avec les autres équipes et en mobilisant les différentes compétences du CSTB et de ses partenaires.

En tant que Responsable de projets vous serez amené(e) à proposer et réaliser des prestations alliant recherche, conseil et innovation visant à définir et suivre des trajectoires de transition écologique multi enjeux et intégrant les différentes échelles dintervention (quartier, ville, territoire) et composantes (parc bâti, espaces publics).

Vos principales missions seront :

1. Contribution active à la définition des axes stratégiques du LUMI

1. Réaliser une veille stratégique et prospective dans le domaine de la transition écologique des quartiers, des villes et des territoires
2. Analyser les retours du marché, comprendre les besoins des acteurs terrain, identifier à la fois des possibles accompagnements répondant aux enjeux actuels et valorisant les expertises du LUMI et des autres équipes du CSTB et à la fois des nouvelles actions à intégrer dans le programme de recherche et innovation

2. Déploiement des axes stratégiques : avant-vente, gestion projet et production

3. Participer à la définition du plan de développement commercial et à lélaboration des propositions de valeur à porter par le LUMI
4. Être responsable des réponses aux appels doffre et des offres de conseil (expertise gré à gré)
5. Gérer certains contrats : mobilisation des différentes expertises permettant de déployer sur le terrain les méthodes et outils issus des travaux de recherche ; animation des différentes parties prenantes à impliquer dans les stratégies et les projets de transition écologique
6. Contribuer à la réalisation de certains contrats en produisant les livrables
7. Réaliser des retours dexpérience qui permettront dajuster et faire évoluer les axes stratégiques du LUMI


3. Rayonnement

8. Faire de la promotion des offres recherche et expertise, solutions et savoir-faire du LUMI et des autres équipes CSTB auprès de lécosystème des acteurs de la ville (GT, séminaire, salon, événement)
9. Contribuer à lidentification des vecteurs de valorisation (formation, guides, certifications) des expertises, méthodes et outils développés et au déploiement dactions permettant le transfert des résultats des travaux à la filière et dimpacter sur laccélération de la transition écologique
10. Contribuer à la mise en place des partenariats du LUMI (rédaction, négociation contrats

Déplacements en France essentiellement (1 tous les 2 mois) et plus occasionnellement à l'étranger.

Profil (formations, compétences, expériences)

De formation Bac+5, type ingénieur avec un master en urbanisme ou transition écologique ou type architecte-urbaniste avec une sensibilité pour les enjeux techniques.

Vous justifiez dune expérience dau moins 8 ans dans la mise en place et laccompagnement de projets urbains (en particulier renouvellement) ou de stratégies territoriales de transition écologique.

Vous disposez de connaissances opérationnelles des enjeux et des éco systèmes dacteurs pouvant être mises au profit de missions de conseil et du montage de partenariats stratégiques.

Une expérience au sein dune collectivité, dun aménageur, dune agence locale durbanisme ou dun organisme de conseil serait fortement appréciée.

Compétences attendues :

11. Leadership naturel
12. Expérience en médiation
13. Gestion de projet et/ou montage d'offre
14. Négociation partenariale
15. Visio stratégique
16. Ecoute active
17. Capacité d'analyse et de synthèse
18. Qualités rédactionnelles

Processus de recrutement

Entretiens RRH + Opérationnels

Pourquoi nous rejoindre ?

, rejoignez-nous et donnez du sens à votre carrière en contribuant à garantir la santé et la sécurité des usagers dans les bâtiments.

Nos avantages :
Notre mission dutilité publique, nos expertises techniques et scientifiques.
Un parcours dintégration complet et personnalisé.
Une mutuelle prise en charge à 75%.
Notre pack de rémunération (13 mois + prime de congés).
Notre dispositif de télétravail pouvant aller jusquà 3 jours / semaine.
Notre accord temps de travail pour préserver votre équilibre vie professionnelle / vie privée avec de nombreux jours de congés (congés payés, congés dancienneté, RTT), des plages horaires fixes et mobiles.
Notre cadre de travail : espace de co-working, salle de sport (siège social) clubs sports/loisirs, avantages CE (chèques vacances, billetterie), sites verdoyants avec éco pâturages,
Restaurant dentreprise (siège social) et tickets restaurants (site de région).