Chargé de rh junior - cdd h/f

Une aventure faite pour vous Révélez tout votre potentiel en rejoignant l’aventure Sogelink. Ce qui compte particulièrement pour nous, ce sont vos valeurs et votre état d’esprit. Concernant votre profil : Vous êtes titulaire d'un Bac2/3 en RH, Vous vous distinguez par votre rigueur, votre sens du service et votre fiabilité, Vous êtes à l'aise avec Excel et les TCD, Une maîtrise du SIRH Lucca est un plus. ☺️ Si vous vous reconnaissez en répondant à ces questions, alors vous êtes la personne que nous recherchons pour Sogelink ! Les missions de votre aventure Au sein du pôle GEPP, vous assurez la gestion administrative des mobilités internes, de la formation et des sorties ainsi que la mise à jour du SIRH (Lucca). Assurer la gestion administrative des mobilités internes : dossiers salariés, courriers, avenants, Assurer la gestion administrative des sorties et tous les documents administratifs liés Mettre à jour les bases de données RH dans le SIRH et alimenter les reportings Assurer la gestion administrative des formations dans l’outil training square ainsi que leur organisation (pour les formations sur les sites Sogelink). Répondre aux demandes administratives des collaborateurs. Poste en CDD à pourvoir dès que possible. Une aventure pas comme les autres Parmi nos engagements Charte télétravail Diversité & Inclusion : Nous accueillons chaque talent, et toutes nos offres sont ouvertes aux personnes disposant d’une RQTH Une Fondation d’entreprise et nos Linkmakers : 2 associations à soutenir chaque année Un collectif de GreenMakers : des actions en faveur de l’environnement tout au long de l’année Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution Des locaux idéalement situés Les collaborateurs.rices de cette équipe profitent d’un emplacement idéal à Caluire-et-Cuire, à quelques pas du fameux Parc de la Tête d'Or. Des locaux facilement accessibles en transports en commun, vélo, trottinette ou voiture, et un environnement de travail qui s’adapte aux besoins de chacun, grâce à divers espaces de vie et de travail. Les éléments de votre rémunération Votre rémunération Fixe selon profil Primes d’intéressement & participation (condition d'ancienneté de 3 mois en tant que salarié) et bien d'autres avantages Prime vacances Carte restaurant Swile Mutuelle & prévoyance (prises en charge à 100 %) Transports en commun pris en charge à 75% ou IKV Accès à Coline.care, plateforme dédiée à la santé et au bien-être au travail Entrez dans l’aventure : Les premières étapes ! Processus de recrutement Un premier échange téléphonique avec un recruteur Un entretien avec l’équipe recrutement et votre futur responsable