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Charge(e) de developpement activites sociales f/h

Marseille
Ag2r La Mondiale
Publiée le Il y a 18 h
Description de l'offre

Référence 2025-35824

Caractéristique du poste

Type de contrat C.D.D

Pays / région / département France, Provence Alpes Cote d'Azur, BOUCHES DU RHONE (13)

Ville MARSEILLE

Rejoindre AG2R LA MONDIALE, c’est rejoindre un Groupe de plus de 15 000 collaborateurs experts en épargne, retraite, prévoyance, santé et engagement social en France, au service de 15 millions d’assurés. Mais pas seulement !

Chez nous, vous bénéficierez d’un environnement où le bien vivre et le bien travailler ensemble sont considérés comme facteurs de performance. Dans un contexte de forte transformation, vous pourrez contribuer à nos projets et développer vos compétences. Mieux encore vous participerez à un modèle de protection solidaire et utile pour tous ! Une façon de donner du sens à votre métier. Une façon de vous engager autrement, dans une entreprise qui s’engage au quotidien.

Votre rôle principal

La Direction de l'action sociale (DAS) agit pour apporter des réponses aux fragilités de toutes natures (santé, logement, lien social, etc.), que peuvent rencontrer les seniors, les salariés et les aidants de personnes en perte d’autonomie. Nos actions sont organisées autour de thématiques principales


* Agir pour vivre sereinement la retraite
* Avancer dans l’âge à travers le lieu de vie
* Accompagner les aidants et les personnes en situation de fragilité

Soucieux de l’intérêt général et de l’équité sociale, nous concentrons nos moyens à la fois sur des projets innovants, reproductibles et pérennes, et sur des projets locaux répondant à des besoins de proximité. Chaque année, nous participons ainsi à plusieurs centaines de projets sur l’ensemble du territoire, en collaboration avec des associations et des entreprises de l’économie sociale et solidaire.

L’équipe de la Direction des Territoires au sein de la direction de l'action sociale recrute un CDD sur notre site de Marseille pour soutenir le développement de projets sur les territoires pour un contrat de 10 mois.

Vos responsabilités

Dans le cadre de ce poste, vos missions seront

* Contribuer à la mise en place de la politique sociale du Groupe et de l’Agirc-Arrco
* Prospecter, analyser, instruire, suivre et évaluer les demandes d’actions ou de projets collectifs
* Etablir des propositions argumentées et les présenter aux instances régionales de la région PACAC et ,nationales.
* Assurer le développement des partenariats avec des acteurs de l’économie sociale et solidaire et des acteurs institutionnels
* Construire et mener des plans d’action dans le cadre de l’action sociale entreprise pour développer les offres Agirc-Arrco et celles du Groupe
* Apporter sa collaboration à des projets ou chantiers intra ou inter-directions et à des projets inter régions dans un souci d’optimisation des ressources et de l’impact social
* Assurer le suivi des engagements dans le cadre des actions Groupe et actions mutualisées Agirc-Arrco
* Assurer un reporting sur les activités réalisées auprès de sa hiérarchie, alerter sur les difficultés et dysfonctionnements éventuels et établir des préconisations

Vos compétences et atouts

Titulaire d'un master dans le domaine de l'économie sociale et solidaire ou de la gestion de projet, vous disposez d'une expérience d'à minima 3 ans sur des missions similaires.

Les connaissances et compétences suivantes sont un plus

* connaissance des enjeux et problématiques de l’action sociale ;
* connaissances de l’environnement socio-économique du secteur de la protection sociale ;
* connaissance de l’écosystème des acteurs institutionnels et de l’ESS régionaux
* compétence en gestion de projets collectifs
* synthèse et rédaction
* expression orale
* maîtrise des outils informatiques
* Curiosité intellectuelle et ouverture aux problématiques sociales et sociétales
* Fortes capacités relationnelles
* Force de proposition et de conviction
* Autonomie
* Goût du travail en équipe

Employeur engagé contre toutes les formes de discrimination et attentif à l’inclusion des collaboratrices et collaborateurs dans toute leur diversité, AG2R LA MONDIALE offre des opportunités égales indépendamment de l’origine, du genre, de l’âge, de l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique personnelle.

Forts de notre engagement historique pour l'insertion professionnelle et le maintien dans l’emploi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Signataires de la Charte d’Engagement LGBT+ de L’Autre Cercle et de l’initiative #StOpE, nous œuvrons chaque jour pour un environnement de travail inclusif et respectueux tenant compte de toutes les individualités.

Prendre la main sur demain, sur votre avenir, le nôtre et celui des autres !

Chez AG2R LA MONDIALE, nous nous engageons à tout mettre en œuvre pour offrir à toutes et tous l’opportunité de se réaliser.

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Enseignant(e) en Développement commercial international F/H


Conseiller·e en Immobilier Professionnel H/F

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Responsable M&A et Développement International H/F


Conseiller·e en immobilier professionnel

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Conseiller/ère en développement officinal

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Conseiller/Conseillère de transaction VRP salarié en immobilier (H/F)

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Responsable du développement de la formation professionnelle F/H

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Chargé·e d’accueil, du recrutement et des inscriptions / Pôle Extrascolaire

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Conseiller / Conseillère de location en immobilier (H/F)

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Responsable de séjours adaptés Ufcv PACA (H/F)

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Chef des ventes - Directeur commercial VO/VN - H/F

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