À propos de nous
Le Groupement Hospitalier Nord regroupe l’hôpital de la Croix-Rousse, l’hôpital Pierre Garraud et l’hôpital Frédéric Dugoujon. Il propose des prises en charge de pointe sur de nombreuses spécialités, comme les maladies infectieuses et tropicales, les pathologies du foie, la gynécologie obstétrique et la gériatrie.
Votre futur pôle d’activité médicale est situé à l'hôpital de la Croix-Rousse. Le périmètre du pôle est composé
-des unités conventionnelles: Médecine Post Urgences, Médecine interne, Plateau de pneumologie (Centre Intégré de
l’asthme, Centre de l’insuffisance respiratoire, service d’oncologie), Centre du sommeil et Service des maladies infectieuses
et tropicales.
- Une plateforme ambulatoire : consultations, l’hopital de jour de médecine,
- l’hospitalisation de jour de chimiothérapie.
- Les secteurs de cardiologie : hospitalisation conventionnelle, hospitalisation de semaine, interventionnel, l’USIC, rythmologie, consultation et le laboratoire d’échographie
Les services de réanimation médicale et le service des urgences médicales sont gérés en collaboration avec le cadre supérieur de la filière soins critiques.
Mission
- Animer et accompagner l’équipe de cadres de proximité dans la mise en œuvre des projets institutionnels
- Fédérer l’équipe autour de projets innovants
- Mettre en œuvre les outils de gestion et d’évaluation et assurer le suivi des indicateurs produits
- Participer à l’analyse des tableaux de bord de pilotage
- Gestion efficiente des ressources allouées au pole en lien avec la DRH
- Contribuer à l’amélioration des conditions de travail
- Elaborer et conduire des actions de formation auprès des étudiants en santé
- Identifier et accompagner les projets professionnels
- Participer à l’élaboration du plan de formation et aux instances de gouvernance
- Exercer des missions transversales au sein du groupement hospitalier en lien avec les thématiques institutionnelles
QUALIFICATIONS
Cadre de santé
Poste ouvert aux titulaires du grade cadre supérieur de santé et aux cadres de santé avec un parcours incubateur validé par
la DiCS
Profil
COMPETENCES
- Avoir le sens des responsabilités,
- Travailler en équipe,
- Pilotage et animation de projet
-Communication
SAVOIR-ETRE
-Capacité à travailler en équipe et promouvoir le collectif
-Etre dynamique et faire preuve d'adaptabilité
-S'inscrire dans un esprit d'équipe et de collaboration
CONDITIONS D'EMBAUCHE
Poste à temps plein non soumis au pointage
Poste classé à repos fixes
Participation aux astreintes institutionnelles de la direction des soins
Télétravail possible selon la procédure institutionnelle
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