Tracfin - chef(fe) de la cellule statistique h/f

Description du poste

Rattaché(e) hiérarchiquement au chef du département technique en charge des systèmes d'information, et plus particulièrement auprès de l'adjoint en charge des données, le/la titulaire du poste pilote la cellule statistique, en charge de l'exploitation et la production des statistiques du service au sein du département des systèmes d’information (DT-SI). Il/Elle participe également aux activités du pôle data science, sous la supervision du chef du pôle data science.

En tant que chef(fe) de la cellule statistique, il/elle :
- a charge d'encadrer les agents de la cellule statistique (1 actuellement)
- définit les priorités, planifie et suit les travaux statistiques
- garantit la qualité méthodologique et la fiabilité des productions
- définit en collaboration avec le chef et l'adjoint du DT-SI la feuille de route de la cellule

En tant que membre de la cellule statistique, il/elle participe à l’élaboration et à l’évolution des outils « business intelligence » mis à la disposition des utilisateurs, et :
- répond aux demandes de production de statistiques ou de tableaux de suivi
- assure la maintenance et l'évolution des tableaux produits sous PowerBI
- assure l’automatisation des outils de suivi d’activité et de pilotage sur demande des départements du Service
- assure un rôle d’extraction, de préparation, de nettoyage, de mise en forme, d’interprétation ou de visualisation de certains ensembles de données
- détecte et, le cas échéant, alerte les équipes concernées des éventuels défauts de qualité repérés dans les données utilisées pour produire les indicateurs statistiques du Service

Enfin, il/elle participe aux activités du pôle data science, sous la supervision de son chef, et peut :
- apporter un soutien méthodologique aux enquêteurs data
- participer au soutien opérationnel auprès des enquêteurs des départements d’enquête
- contribuer à la mise en place et à l’évolution des outils data (entrepôt de données, BI, automatisation)
- collaborer avec les data scientistes & ingénieur pour structurer l’architecture data
- participer aux projets transverses liés à la gouvernance et à la valorisation des données

Outils utilisés : Microsoft Excel, SQL Server, PowerBI »

Conditions d'exercice particulières

Habilitation "Très secret" et nationalité française requises

Restez discret sur votre candidature

Avantages :

45 jours de congés annuels (30 jours de congés annuels et 15 RTT)

Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants

Possibilité d'évolution en interne

Restauration sur place

Action sociale (mutuelle employeur, activités sportives et culturelles, logements, tarifs préférentiels...) : https://actionsociale.finances.gouv.fr/sites/actionsociale/accueil.html

Description du profil recherché

Expérimenté(e) sur les outils de visualisation de données (notamment PowerBI) et dans le requêtage de base de données relationnelles,vous êtes compétent(e) sur Microsoft Excel, PowerBI et SQL.


Savoir être et qualités humaines appréciées :
Vous avez de très bonnes qualités en communication. Vous serez amené à dialoguer avec de nombreuses directions.
Vous êtes curieux, autonome et savez remonter de manière synthétique les activités de votre équipe vers les personnes concernées par ces informations.
Vous êtes force de proposition et entreprenez les actions pour concrétiser des projets.
Vous avez de l'appétence pour le management et le dialogue avec les organes de direction, une expérience de management antérieure est appréciée.

Temps Plein

Oui

Autres

Poste ouvrant droit à la NBI

Non

Nombre de points d'indice majoré accordés

0

Compétences candidat

Compétences

1. CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
2. CONNAISSANCES - Matériels, systèmes et réseaux d’information et de communication
3. SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
4. SAVOIR-FAIRE - Manager
5. SAVOIR-FAIRE - Modéliser un processus
6. SAVOIR-FAIRE - Prendre en compte un contexte, une contrainte, une complexité
7. SAVOIR-FAIRE - Rechercher des données, des informations
8. SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
9. SAVOIR-ÊTRE - Faire preuve de discrétion
10. SAVOIR-ÊTRE - Faire preuve de leadership
11. SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'innovation/Créativité
12. SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Spécialisation

Informatique, traitement de l'information, réseau de transmission des données

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé