Gestionnaire de patrimoine immobilier de proximité (h/f)

Manpower recrute, pour le compte de son client, un(e) Gestionnaire de patrimoine de proximité ? H/F à Montpellier (34000). Vous intégrerez une structure organisée et engagée dans le développement de solutions pérennes, orientée qualité de service et gestion durable du patrimoine. Dans le cadre de cette mission, vous assurez le suivi et la qualité du patrimoine de proximité. À ce titre, vous serez amené(e) à :\n - Contrôler l'exécution des actions liées au patrimoine\n - Veiller à l'entretien courant des équipements et installations\n - Examiner l'état des infrastructures et des installations techniques\n - Superviser les espaces communs\n - Coordonner les interventions avec les prestataires\n - Assurer la liaison avec les locataires\n - Faciliter la communication entre les différents interlocuteurs internes\n - Rédiger des rapports de suivi réguliers\n \nHoraires : 35 heures par semaine, horaires variables\nRémunération : 12,74 ¤ brut de l'heure\nAvantages : 13? mois + tickets restaurant (valeur faciale 10 ¤)\nMission en travail temporaire (intérim) à compter du 08/06/2026, pour une durée non définie, basée à Montpellier. Vous justifiez d'une expérience confirmée en gestion de patrimoine de proximité et disposez de compétences en maîtrise d'ouvrages techniques. Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous possédez un excellent sens relationnel et êtes à l'aise dans la coordination d'intervenants multiples. Votre formation et votre capacité à assurer un suivi structuré font de vous un(e) candidat(e) idéal(e) pour ce poste.\n\nVos avantages Manpower :\n - Mode de travail collaboratif favorisant autonomie et responsabilité\n - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil\n - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé\n - CET rémunéré à 8 %\n - CSE / CSEC\n - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)\n\nProcessus de recrutement :\n?\n - Échange téléphonique préalable\n - Entretien avec un Agent de Talents Manpower\n - Éventuelles évaluations ciblées\n - Entretien avec le client\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap