Adjoint au chef du pôle séjour, correspondant fraude étranger (h/f)

Informations générales Référence BA084ATB-113193 Date limite de candidature 15/01/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Relation à l'usager - Chargée / Chargé de l’instruction de dossiers administratifs Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste Adjoint au chef du pôle séjour, correspondant fraude étranger (H/F) Description du poste Groupe RIFSEEP : 2 (pour les titulaires) Vos activités principales Au sein du Bureau de l'immigration et de l'asile (BIA), le Pôle séjour a pour mission d'instruire les demandes régulières de titre de séjour. L'adjoint au chef du Pôle séjour, correspondant fraude étranger, est en charge : - de développer la stratégie de lutte contre la fraude au sein du bureau ; - de mettre en oeuvre les contrôles liés à cette stratégie ; - de valider l'instruction des demandes de titres de séjour les plus complexes ; - d'assurer l'intérim du chef de pôle en cas d'absence ou d'empêchement dans la gestion quotidienne du pôle. L'adjoint au chef du Pôle séjour fait partie de l'encadrement général du BIA. Ces activités sont exercées dans le respect des engagements fixés par le référentiel Qual-e-pref. Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions - Rigueur, sens de l’organisation, réactivité, discrétion et maîtrise de soi - Poste à fort enjeux managériaux - Accueil du public - Maîtrise de plusieurs outils informatiques métiers et de la réglementation en vigueur - Traitement de dossiers complexes et/ou sensibles -Capacité rédactionnelle - NBI: 20 points Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques : Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise / à acquérir Compétence juridique : niveau maîtrise / à acquérir Connaître la réglementation : niveau maîtrise / à acquérir Compétence bureautique : niveau pratique / requis Autre : logiciels informatiques métiers : niveau maîtrise / à acquérir Savoir faire : Savoir s'organiser : niveau maîtrise / requis Savoir analyser : niveau maîtrise / requis Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise / requis Savoir manager : niveau maîtrise / requis Savoir être : Faire preuve de rigueur : niveau maîtrise / requis Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise / requis Savoir s'adapter : niveau maîtrise / requis Travailler en équipe : niveau maîtrise / requis Conditions particulières d'exercice Durée attendue sur le poste : 3 ans Qui contacter ? - Le chef du Bureau de l'immigration et de l’asile : Sébastien BEI sebastien.bei@vaucluse.gouv.fr - Le chef du Pôle séjour : Jacques BENHAIM jacques.benhaim@vaucluse.gouv.fr - Le Bureau des ressources humaines : sgc-mobilite-recrutement@vaucluse.gouv.fr Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Pour un dossier complet, merci de bien vouloir transmettre le formulaire unique de mobilité accompagné d’un CV et d'une lettre de motivation. Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Descriptif du profil recherché Votre environnement professionnel Activités du service Au service des administrés, la DCL (direction de la citoyenneté et de la légalité) délivre tous documents indispensables à la circulation des biens et des personnes dans le cadre défini par les lois et les règlements en vigueur. Elle garantit les libertés publiques dans les domaines des élections politiques et professionnelles et du droit des étrangers. La DCL exerce, sur les actes des collectivités territoriales, le contrôle de légalité et le contrôle budgétaire institués par la loi du 2 mars 1982. Elle est également chargée de la coopération intercommunale. La DCL comprend 2 bureaux (élections et BIA), un service (collectivités territoriales) et la plateforne nationale pour l’instruction des autorisation de travail des travailleurs saisonniers étrangers.. Le BIA est chargé de la mise en œuvre de la réglementation applicable aux étrangers domiciliés en Vaucluse: - instruction et délivrance des titres de séjour et titres pour mineurs ; - examen des demandes d’admission exceptionnelle au séjour ; - examen des demandes de regroupement familial ; - décisions de refus des demandes ne remplissant pas les conditions réglementaires ; - mesures d'éloignement ; - contentieux des décisions défavorables. Composition et effectifs du service Le BIA comprend 28 agents titulaires et se divise de 3 pôles : le Pôle éloignement : 1 cadre A, également chef de bureau et 5 agents de catégorie B ; le Pôle séjour : 1 cadre A, chef de pôle et adjoint au chef de bureau, 1 cadre B adjoint au chef de pôle, 1 agent de catégorie B et 9 agents de catégorie C ; le Pôle asile, admission exceptionnelle au séjour et contentieux : 1 cadre A, chef de pôle et adjoint au chef de bureau, 2 agents de catégorie A, 4 agents de catégorie B et 3 agents de catégorie C. Liaisons hiérarchiques - Chef du Bureau de l’immigration et de l’asile - Directeur de la citoyenneté et de la légalité - Corps préfectoral Liaisons fonctionnelles Service de police, consulats et ambassades, autres administrations en charge du droit des étrangers, juridictions judiciaires et administratives, avocats Vos perspectives Poste faisant appel à des compétences (rigueur, application de la réglementation, accueil du public, traitement de dossier sensible) pouvant être mises en avant dans le cadre d’une évolution professionnelle vers un poste à plus grandes responsabilités et/ou de la préparation de concours administratifs. Temps plein Oui Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Domaine fonctionnel : Service aux usagers Emploi type/code de fiche de l'emploi type : Chargé(e) de la délivrance des titres aux étrangers Code RIME : FPUSA019 Fondement juridique du recrutement Le poste est ouvert aux contractuels sur le fondement de l’article L.332-2-2°b du code général de la fonction publique. Télétravail possible Oui Management Oui Localisation du poste Europe, France, Provence-Cote d'Azur, Vaucluse (84) Lieu d'affectation Préfecture de Vaucluse / Direction de la Citoyenneté et de la Légalité / Bureau de l'Immigration et de l'Asile - 2 avenue de la folie – 84 000 AVIGNON Lieu d'affectation (sans géolocalisation) AVIGNON (84000) Date de vacance de l'emploi 01/02/2026 Personne à contacter (mail) sgc-mobilite-recrutement@vaucluse.gouv.fr