QUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ?
Au sein de la Direction des Systèmes d’information et sous la responsabilité du Responsable du Pôle Digital, vous participerez à la mise en œuvre du programme de transformation digital du LFB. Vous monterez en compétences sur les missions suivantes :
* Participer à la communication interne (conception, rédaction d’articles en lien avec les métiers)
* Contribuer au développement et au pilotage de projets de développement de flux et d’applications métiers réalisés avec Microsoft Power Platform
* Aider à la réalisation des recettes et accompagner les métiers jusqu’à la mise en œuvre des nouveaux outils
* Contribuer à la documentation des procédures de maintenances les plus courantes et bonnes pratiques d’utilisation des outils Microsoft 365
QUEL PROFIL POUR CETTE OPPORTUNITE ?
Vous préparez une formation de niveau Master 2 avec une spécialité en gestion de projets ou en préparation aux métiers du digital, et vous disposez idéalement d’une première expérience dans le domaine concerné. Vous possédez les compétences suivantes :
* Maîtrise de Microsoft 365 (Pack Office, OneDrive, Teams, SharePoint)
* Connaissances en développement Low Code/No Code (Power Platform)
* Bonne communication écrite et orale, rigueur, sens de l’organisation, esprit d’équipe et force de proposition
* Anglais professionnel souhaité
QUELLES CONDITIONS DE TRAVAIL ?
* Poste à pourvoir en alternance dès septembre 2026
* Durée souhaitée : 12 mois
* 35 heures hebdomadaire
QUELS AVANTAGES LIES A CE POSTE ?
* Accord de télétravail : jusqu’à 1 jour par semaine dès 4 mois d’ancienneté et en fonction de l’éligibilité du poste
* Participation aux frais de transport : prise en charge à 50% des frais de transport domicile – travail ou forfait mensuel en fonction du lieu d’habitation
* Mutuelle, CE, PEG/PERCO, prime d’intéressement
* Restaurant d'entreprise, salle de sport
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