Formation responsable rémunération et avantages sociaux (h/f)

CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l’Immobilier depuis 2019, recherche pour l’un de ses clients, acteur du Logement Social, un DIRECTEUR DU PATRIMOINE H/F. En tant que Directeur du patrimoine, vous piloterez les équipes de proximité, l’entretien du patrimoine et les travaux en collaboration avec la direction générale.

Gestion du patrimoine & qualité de service:

Superviser l’entretien quotidien des résidences (propreté, sécurité, petits travaux).
Accompagner les locataires en situation de fragilité (personnes âgées, en difficulté sociale, en situation de handicap).
Mettre en œuvre des projets d’habitat inclusif ou intergénérationnel.
Favoriser le lien social et améliorer le cadre de vie dans les résidences.

Piloter les recrutements, la formation et le développement des compétences des équipes.
Participer à la politique salariale (primes, évolutions, promotions).

Assurer la cohérence des actions entre agences, directions fonctionnelles et siège.
Contrôler la bonne application des procédures (entretien, contentieux, recouvrement, sécurité).
Contribuer à l’amélioration continue de la qualité de service rendu aux locataires.

Représenter l’entreprise auprès des partenaires publics et institutionnels (collectivités, préfecture, police…).
Diplôme en gestion immobilière, en administration ou domaine connexe,
- Expérience avérée dans le secteur du logement social,
- Expérience en management obligatoire,
- Excellentes compétences en communication, en leadership et en gestion d'équipe,
- Connaissance approfondie des réglementations liées au logement social,
- Capacité à travailler de manière autonome et à résoudre des problèmes complexes,

Avantages :

- Salaire compétitif et progressif,
- Possibilité de formation et d’évolution professionnelle,
- Équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle,
- Télétravail et RTT

Rémunération proposée : 80/90K€ + primes + VF