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Chef de mission expertise et audit h/f dominante audit

CDI
Comptalents
Chef de mission comptable
Publiée le 15 juillet
Description de l'offre

Talents AEC, cabinet de recrutement partenaire des cabinets d'Audit et d'Expertise-Comptable, vous propose de nombreuses offres d’emploi en Comptabilité, Paie et Juridique.

,

Description


Je recherche pour mon client, cabinet comptable situé à Alfortville, un chef de mission H/F sur un poste mixte comptabilité et audit à dominante audit.

Au sein de ce cabinet en plein développement, vous interviendrez, en lien direct avec l'expert-comptable, sur un portefeuille clients diversifié et vous aurez comme principales missions :

En audit :

1. Organisation, planification et supervision des missions d’audit légal (commissariat aux comptes) et contractuel
2. Suivi des indépendances, formalisation des déclarations de mandats et gestion des risques
3. Rédaction des synthèses, des rapports et des notes de recommandations

En comptabilité :

4. Supervision de dossiers en révision comptable et établissement des comptes annuels
5. Conseil régulier auprès des clients sur la gestion, la fiscalité ou les choix stratégiques

Logiciels utilisés : ACD, Dext, Revisaudit

Ce cabinet, à taille humaine vous propose :

6. Une rémunération entre 65k€ et 75k€ suivant expériences ;
7. CDI Statut cadre forfait jour ;
8. RTT ;
9. Tickets restaurant ;
10. Prime annuelle, Prime d’intéressement

Les plus du cabinet

Le cabinet bien implanté dans la région a plus d’une trentaine d’année. Vous intégrez une équipe de 4 collaborateurs.

11. Souplesse managériale et équilibre vie pro/ vie perso : Une approche flexible en matière de modulation des horaires est privilégiée au sein du cabinet, favorisant ainsi l'adaptabilité des collaborateurs.
12. Dématérialisation des dossiers : Avec une dématérialisation totale des dossiers, vous bénéficierez d’outils performants pour optimiser vos missions et évoluer dans un cadre moderne et dynamique.


Profile


Ce que vous avez à apporter au cabinet :

13. Diplômé(e) d’expertise comptable (ou en cours de DEC)
14. Expérience de 6 à 8 ans minimum en cabinet, avec une forte composante audit
15. Autonome, rigoureux(se), avec un bon relationnel et une vraie appétence pour le travail en équipe
16. Une connaissance approfondie des normes d’audit et des obligations liées à la CNCC serait un véritable plus

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