Rejoindre DIP Ascenseurs, Fermetures et Mobilité c'est intégrer une entreprise en pleine croissance qui fait partie des leaders du marché toulousain.
Mais rejoindre DIP Ascenseurs, Fermetures et Mobilité c'est aussi intégrer un collectif de 45 talents dont les valeurs sont en accord avec celles de la société :
- Le sens du service
- Le sens du partage
- L'esprit d'équipe
- La confiance
Ces valeurs font également sens pour vous ?
Alors embarquez et rejoignez l'aventure, vous êtes le talent que nous recherchons !
À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux candidats en situation de handicap DIP recrute son second Superviseur Technique d'Ascenseurs H/F
Sous l'autorité du Responsable SAV Ascenseurs, vos missions seront les suivantes :
- Assurer à distance un support technique pour nos Techniciens SAV (parc multimarque)
- Effectuer les interventions techniques complexes
- Réaliser sur le terrain les études de sécurité
- Gérer une tournée d'ascenseurs multimarques (réduite)
- Assister le Responsable SAV dans ses différentes tâches techniques et administratives
NOTRE OFFRE
- CDI
- Poste sans astreinte
- Nos locaux sont situés à L'UNION à proximité du centre commercial Balma-Gramont
- Notre zone d'intervention : Toulouse et sa périphérie
- Rémunération selon profil entre 3 000 € et 3 500 €
- Primes : d'ancienneté, au mérité, de partage de la valeur
- Prérequis : titulaire permis B
EQUIPEMENTS SUR LE POSTE
- Véhicule de service affecté
- Smartphone
- Ordinateur portable
- Pack vestimentaire aux couleurs de DIP
LES AVANTAGES CHEZ DIP
- Titres restaurants d'une valeur de 9.50 € (carte ou tickets)
- CSE : accès à une plateforme d'achats en ligne pour réaliser des économies toute l'année (2 000 enseignes)
- Plan d'épargne entreprise avec abondement
- Mutuelle familiale avec une prise en charge à hauteur de 70 %
- Politique de bien-être au travail : livraison deux fois par semaine de fruits frais, cafés, massages
- Organisation de nombreux événements conviviaux d'équipe et d'entreprise tout au long de l'année
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