Poste et missions :
* Nous recrutons un ou une enseignant(e) d'équitation pour intégrer notre établissement de formation.
Mission :
La personne recrutée devra, dans le cadre de la fonction globale du moniteur de MFR, :
- Enseigner au sein de l’équipe pédagogique, des cours théoriques et pratiques dans les filières équine et agricole (Hippologie, équitation, zoologie, agronomie, gestion de la cavalerie, valorisation du cheval…)
- Accompagner, écouter, motiver des jeunes de la 4ème au Bac Pro
- Encadrer des groupes de jeunes et d'adultes
- Assurer la responsabilité d’une classe ou d’un cycle
Profil:
Ingénieur agricole, Master ou licence. BTSA accepté sous conditions de formation et BPJEPS ou DEJEPS équitation ou tourisme équestre.
Expérience souhaitée. Très bonnes connaissances du milieu professionnel.
Conditions proposées :
Entrée : septembre 2025
CDD remplacement salariée en maladie minimum 16 mois
Temps de travail : 1599h / an réparties sur 42 semaines de 36 à
44 heures / 10 semaines de congés ou ATT
Salaire : En fonction de la classification sur la convention collective des Maisons Familiales
Modalités de recrutement :
Cv et lettre de motivation à adresser via équiressources et étude des candidatures du12 Aout au 16 aout.
Pour plus de renseignement sur le poste n'hésitez pas à nous contacter directement aux coordonnées transmises dans le mail de confirmation de votre candidature.
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