Nous recherchons un(e) Change Manager pour accompagner la transformation stratégique d’une entreprise en pleine mutation. Analyser les impacts organisationnels des projets stratégiques et définir les plans d’accompagnement adaptés
Construire et déployer les plans de communication, de formation et de coaching
Expérience confirmée (8 à 10 ans) en transformation et gestion du changement
Anglais courant impératif (C2)
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