Rattaché.e à la Direction générale et membre du CODIR vous élaborez et mettez en œuvre la politique générale des ressources humaines de l’Association.
Missions
* Définir et mettre en œuvre la stratégie RH en cohérence avec le projet associatif
* Participer et superviser l’ensemble des processus RH : recrutement, formation, gestion des compétences, administration du personnel, paie, prévention des risques, QVT,…
* Garantir l’application de la réglementation sociale et des obligations légales
* Gérer les dossiers disciplinaires et contentieux
* En coordination avec le Direction générale ; piloter les relations sociales
* Impulser et piloter des projets RH
* De formation supérieure de type BAC+5 en RH ou droit social
* Expérience confirmée de DRH ou RRH, idéalement dans le secteur médico-social
* Maîtrise du droit du travail, des relations sociales et de la paie
* Ecoute, disponibilité, diplomatie, organisation, rigueur et capacité d’analyse
Informations sur le poste
* Type de contrat : CDI
* Temps de travail : 37h/semaine (1 RTT/mois)
* Poste basé à Privas avec des déplacements sur les antennes de l’Association
Chez Ardèche Autonomie à Domicile (AAD), association à but non lucratif, nous oeuvrons chaque jour pour le maintien à domicile de qualité pour toute personne âgée dépendante ou en situation de handicap.
Présente sur plus de la moitié du département, notre Association intervient auprès de 6 500 bénéficiaires.
Forte d’un réseau de proximité de 15 antennes locales et de près de 700 salariés, nous accompagnons chaque jour les personnes fragiles dans leur quotidien avec bienveillance, respect et engagement.
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