Chargé Développement RH H/F
Contrat : Intérim
Planifier et organiser les formations du plan de formation
Faire le lien avec le prestataire formation/SIRH pour assurer le bon suivi administratif
Suivre l’avancement des formations et relancer si nécessaire
Soutenir l’équipe sur le développement RH
Aider sur l’ administration de l’alternance (campagne en cours)
Formations à gérer :
Formation ATEX (42 personnes)
Manipulation des extincteurs (110+ personnes)
Gestes et postures (200+ personnes)
Autres formations prévues dans le plan
Bac +5 en RH
Expérience en gestion de formation (minimum 3 ans)
Personne organisée, autonome et proactive
Bon niveau sur Excel
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