Directeur(rice) de la croissance et des nouveaux marchés (h/f/x)

EQUANS Digital En quête dun nouveau Talent !

EQUANS Digital, entreprise du Groupe Bouygues, recherche un(e)

Directeur(rice) de la Croissance et des Nouveaux Marchés (H/F/X)

Où : 19 avenue de lile Saint Martin, Nanterre

Contrat : CDI à temps plein, Cadre au forfait, Convention collective des Travaux Publics

Télétravail : à hauteur de 2 jours par semaine

Qui sommes-nous :

EQUANS Digital ( collaborateurs, M de CA), division dédiée aux solutions digitales appartenant au Groupe Bouygues, aide ses clients à développer leur performance à travers leurs transitions digitale, industrielle et environnementale en sappuyant sur ses huit domaines dexpertises clés :

1. Automatisme et Supervision
2. Audiovisuel et Vidéo
3. Modélisation des données du bâtiment (BIM)
4. Cybersécurité
5. Gestion de données, IA et Interopérabilité
6. Robotique
7. Télécom & connectivité
8. Solutions applicatives

Ces expertises permettent dexploiter les technologies numériques les plus avancées. En aidant nos clients à les intégrer à leurs infrastructures techniques et architectures IT/OT, nous les aidons ainsi à accroître leurs performances techniques, environnementales, et la satisfaction de leurs usagers.

Pour en savoir plus :

Contexte

Afin daccompagner la croissance de nos activités, nous recrutons un(e) : Directeur(rice) de la Croissance et des Nouveaux Marchés (H/F/X).

Vous rejoindrez le Pôle Cyber & IT Systems dEQUANS Digital : collaborateur(ice)s 80M de chiffre daffaires

Ce pôle propose une offre intégrée multimarques couvrant lensemble des solutions IT, du conseil à la maintenance, incluant cloud, réseaux, cybersécurité et communications unifiées.

Sa mission est daccompagner la transformation digitale de ses clients grâce à des solutions sur mesure, performantes et sécurisées, pour optimiser leurs performances IT de bout en bout.

Sous la responsabilité directe du Directeur du Pôle, vous intégrez une division nouvelle et en pleine consolidation. Avec un portefeuille national unique de plus de clients à engager et transformer, vous serez chargé(e) de développer les nouveaux marchés, technologies et usages (hébergement, cloud on-premise et SaaS, connectivité, réseaux, cybersécurité, téléphonie as a service, etc.), et de porter une offre innovante, axée sur la création de valeur et la différenciation.

Vos Missions

9. Animer le business sur les grands comptes nationaux en collaboration avec les Agences régionales et les commerciaux et en assurer le reporting
10. Concevoir, structurer et diffuser les nouvelles offres & partenariats, notamment UCaaS et infrastructure Cloud, en réalisant analyses de marchés et validation technique, commerciale et financière.
11. Développer la stratégie de référencement auprès des centrales dachat nationales, cartographier et cibler les centrales stratégiques.
12. Coordonner la réponse aux appels doffres nationaux avec les équipes internes et partenaires pour maximiser les opportunités commerciales.
13. Piloter lagence Négoce, en garantissant son développement commercial, sa gestion rigoureuse et la performance financière (P&L).
14. Définir et piloter la stratégie de M&A du pôle, identifier et qualifier les cibles, conduire les audits, les due diligences, les négociations et intégration.

Votre Profil

Méthodique, structuré(e) et organisé(e), vous justifiez dune expérience significative en développement commercial, management stratégique, et pilotage de projets IT complexes en mode forfait.

Vos Savoir-Faire :

15. Élaboration et pilotage de stratégies de croissance et développement doffres.
16. Gestion de projets complexes et coordination des partenariats.
17. Pilotage financier et commercial avec sens de la négociation.

Vos Savoir-Être :

18. Esprit entrepreneurial et capacité à fédérer.
19. Excellentes qualités relationnelles et sens de la négociation.
20. Vision stratégique, rigueur et adaptabilité.

Votre Rémunération et vos Avantages :

21. Package salarial (fixe + variable) entre 90 et annuels brut négociable en fonction du profil.
22. Prime vacances (30% du salaire de base mensuel brut)
23. 11 jours de RTT
24. Voiture de fonction
25. Titres-restaurants dune valeur faciale de 12 (60% de prise en charge employeur)
26. Plans d'épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues
27. Accords d'intéressement et de participation
28. Avantages CSE

Processus de recrutement :

29. Un premier échange téléphonique avec un membre de léquipe recrutement pour aborder votre parcours, vos aspirations, lactivité dEquans Digital et le contenu du poste,
30. Un deuxième échange avec votre futur responsable pour faire connaissance et se projeter.
31. Un dernier échange potentiel avec le Directeur d'EQUANS Digital.

Pourquoi nous rejoindre ?

32. Pour participer à des projets variés et complexes, offrant des défis gratifiants qui vous permettent de développer continuellement vos compétences tout en ayant un impact concret sur des projets significatifs.
33. Pour profiter dune flexibilité horaire qui vous permet de maintenir un équilibre sain entre votre vie professionnelle et personnelle, tout en évoluant dans un environnement qui valorise lautonomie et la prise de décisions responsable.
34. Pour bénéficier dopportunités constantes de développement professionnel à travers des formations continues, des rotations de projets et des possibilités de reconversion, et des mobilités nationale et internationale au sein du groupe Bouygues.
35. Pour intégrer une entreprise qui garantit légalité des chances pour tous, lutte contre toutes les formes de discrimination, et place linsertion et le soutien des jeunes, des seniors, et des personnes en situation de handicap au cœur de sa politique RH. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

En savoir plus sur EQUANS France :

EQUANS est la branche Energie & Services du groupe Bouygues. Avec 97 collaborateurs, une présence dans 20 pays et un CA de 17 milliards deuros, nous nous positionnons aujourdhui comme le leader mondial des services multitechniques dont les activités sont au cœur des transitions environnementales, industrielles et numériques.

Organisé en 6 expertises : Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre daffaires dEQUANS France atteint les 5 milliards deuros.

Devenez acteur ou actrice de votre carrière grâce à laventure EQUANS Digital !