Responsable administratif et marketing au musée de la cour d'or (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération Grade(s) recherché(s) Attaché
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Oui Rémunération indicative statutaire Descriptif de l'emploi Rattaché hiérarchiquement à l’Administrateur de la Direction du Musée (Musée de la Cour d’Or) et de l’Archéologie,

- vous pilotez les fonctions administratives et financières de la direction : gestion des ressources humaines, procédures juridiques et de commande publique, planification et exécution financières

- vous définissez et mettez en œuvre la stratégie marketing du Musée et en pilotez le plan d'action, au premier rang desquels le développement de la boutique/librairie Missions / conditions d'exercice Gestion administrative et financière :

- Management de l'équipe administrative de la direction (3 agents)

- Gestion des ressources humaines : prévision et suivi des recrutements (permanents et temporaires), interface avec la DRH, …

- Gestion financière : préparation budgétaire, suivi de l’exécution budgétaire, recherche de financements (subventions, ressources propres…), pilotage et sécurisation des procédures de commande publique

- Suivi de l’activité juridique et administrative de la direction (délibérations, conventions,…)

- Mise en place d’outils de suivi d’activité



Stratégie et gestion Marketing :

- Développement de la boutique/librairie et diversification de son offre commerciale en cohérence avec les axes d’orientation du Musée (offre produits, dont produits dérivés, packaging…) ; optimisation de la gestion de la boutique (tableau de bord des ventes, analyse des données

- Promotion du Musée en tant que lieu d’accueil d’évènements : gestion et suivi des privatisations des espaces, participation à l’organisation d’évènements Profils recherchés Titulaire d'un diplôme de niveau 5 ou 6 dans le domaine juridique, gestion ou commercial et/ou bénéficiez d'une expérience similaire réussie

Compétences en gestion administrative des collectivités locales (droit, finances)

Compétences ou goût prononcé pour le marketing appliqué aux établissements publics et culturels

, autonome, à la recherche de la satisfaction client

Qualités relationnelles, disponibilité et adaptabilité

Esprit d’initiative et d’innovation, curiosité et force de propositions

Autonomie et sens du travail en équipe

Maîtrise des outils bureautiques