Médecin gériatre - soins de suite et réadaptation

Offrir soins personnalisés aux patients âgés


Le service des soins de suite et de réadaptation est chargé de l'accompagnement quotidien des patients en phase d'hospitalisation pour une récupération optimale. Ce rôle consiste à prendre en charge les besoins quotidiens du patient, tels que la prestation de premiers soins, le dosage des médicaments et la surveillance de leur état de santé.

Les principales missions du médecin gériatre seront :

* Veiller à la sécurité et au bien-être du patient ;
* Organiser ses soins pour garantir une prise en charge optimale ;
* Collaborer avec l'équipe soignante pour faciliter son travail.
La collaboration et la communication seront essentielles dans ce rôle, car vous travaillerez étroitement avec les autres membres de l'équipe pour assurer un environnement de travail positif et efficace. L'établissement offre une formation continue à ses employés pour les aider à développer leurs compétences et à rester à jour sur les dernières techniques et avancées dans le domaine des soins.



Compétences requises


En tant que médecin gériatre, vous devrez posséder certaines qualités et compétences clés :


* Expérience clinique : avoir déjà travaillé dans un service similaire est souhaitable.
* Sensibilité et empathie : être capable de comprendre et de répondre aux besoins émotionnels des patients et de leur famille.
* Qualités relationnelles : communiquer efficacement avec les membres de l'équipe soignante et les patients eux-mêmes.
* Approche patient-centrée : donner la priorité aux besoins et aux préoccupations du patient tout au long de son séjour.
* Connaissances médicales à jour : rester informé sur les dernières recherches et technologies liées à la médecine geriatrice.



Bénéfices offerts


L'établissement offre un environnement de travail dynamique et stimulant où les employés peuvent croître professionellement et personnellement. Les avantages incluent :


* Formation continue pour améliorer vos compétences et rester à jour sur les dernières tendances;
* Accès à des ressources supérieures et à des équipements de pointe pour améliorer la qualité des soins ;
* Opportunités de promotion internes pour ceux qui sont motivés à atteindre davantage ;
* Atmosphère collaborative basée sur des valeurs partagées telles que la compréhension mutuelle, le respect et la tolérance.