Entraîneur volley & beach-volley

FICHE DE POSTE ENTRAÎNEUR VOLLEY & BEACH-VOLLEY 1 - Définition générale : L’entraîneur assure auprès des joueurs l’encadrement nécéssaire à la bonne pratique du Volley-Ball. Il anime les entraînements (de leur préparation en amont jusqu’à la réalisation de bilans en aval) et l’encadrement lors des matchs et rencontres sportives. 2 - Conditions générales d’activité Le poste est localisé au Gymnase Stève Jannière des Boiffiers situé au 1 Rue Jean-Philippe Rameau, 17100 Saintes. Les relations internes sont les autres entraîneurs, les parents ou proches des pratiquants et les membres du conseil d’administration du club du Saintes Volley-Ball. 3 - Les missions ‣Suivi jusqu’à la fin de saison du Volley en salle (Vacances de Pâques) ๏ Encadrement des entraînements m13 et m15 féminines ๏ Gestion des déplacements et matchs ๏ Relationnel avec les parents/proches‣Animatio n des entraînements Beach volley ๏ Entraînement des catégories M13/M15 ๏ Animation M18 sénior ๏ Projet Elite féminine en compétition‣Soutien opérationnel à l’administration du Beach volley ๏ Organisation et gestion de soirées avec les bénévoles en charge du projet ๏ Suivi de la programmation du projet Oasis des Boiffiers ๏ Gestion du bon déroulement des compétitions organisées sur le stadium en lien avecla ng>FFVB ๏ Missions de mars à fin août sur la côte atlantique 4 - Cham p s de responsabilitésFait part ie de l’équipe d’entraîneurs et travaille sous la responsabilité de la présidente. Doitassurer une interface entre les familles et les adhérents ainsi que la présidente. 5 - Prof i l de la fonctionSavoir or ganiser la répartition de la charge de travail suivant les équipes encadrées et levolet administratif. Participer à l’animation et la vie sociale du projet Oasis des Boiffiers.- 35h/sem aine- Nécessi te le diplôme BPJEPS, DEJEPS ou entraîneur qualifié DNE1.- Conditi ons financières : en fonction du niveau de qualification SMIC CCNS 1 et plus. Cette fi c he peut, en cas de besoin, être adaptée aux évolutions du club, aux normes etréglementations. E lle ne doit en aucun cas être considérée comme exhaustive