Description du poste
1. Participer au support opérationnel RH : au cœur de l'activité, vous accompagnez l'équipe au quotidien sur la gestion administrative du personnel : suivi des absences, congés, éléments variables de paie… Vous contribuez activement à la bonne gestion et à la fiabilité des données
2. Contribuer aux temps forts RH : vous prenez part aux campagnes annuelles (intéressement, CET, gestion des congés…) et accompagnez leur déploiement opérationnel. Vous participez également à la mise en œuvre des évolutions réglementaires et aux projets transverses RH
3. Optimiser les outils et les processus : vous contribuez à améliorer l'utilisation des outils (OLIA, AGAPE…) et à fluidifier les circuits de gestion. Vous participez à l'analyse des processus (absences, IJSS, CET…) afin d'identifier les axes d'amélioration et proposer des solutions concrètes.
4. Structurer et harmoniser les pratiques : vous aidez à formaliser les procédures et à standardiser les pratiques de gestion. Vous créez des supports utiles (guides, fiches pratiques) et contribuez à la montée en compétences de l'équipe.
Profil recherché
Vos compétences
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre capacité à structurer les process. Vous êtes à l'aise avec Excel et les outils digitaux.
Votre formation
Vous préparez une formation en ressources humaine (Licence, master 1 ou 2) et disposez idéalement d'une première expérience dans le domaine de l'administration du personnel.
Informations complémentaires
Les candidat(e)s intéressé(e)s devront envoyer un curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation via le lien indiqué ci-contre, au plus tard le 28/04/.
Le dispositif de sélection se fera à partir d'un entretien de recrutement.
Dans le cadre de sa politique diversité, la CAF du Val-d'Oise étudie, à compétence égale, toutes candidatures. Des aménagements de poste sont possibles en cas de situation de handicap.
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
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Légende des icônes des offres
5. Type de contrat
6. Localisation
7. Rémunération
8. Niveau
9. Publié depuis
10. Limite de candidature
11. Référence
12. Type de contrat CDD
13. Localisation Créteil
14. Niveau NIVEAU 3
15. Publié depuis 2 jours
16. Limite de candidature le 30/04/
17. Référence NVHADD
18. Type de contrat CDI
19. Localisation Montreuil
20. Niveau NIVEAU 9
21. Publié depuis 3 jours
22. Limite de candidature le 29/04/
23. Référence NVHADD
24. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
25. Localisation Montreuil
26. Publié depuis 3 jours
27. Limite de candidature le 29/04/
28. Référence NVHADD
29. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
30. Localisation Montreuil
31. Publié depuis 4 jours
32. Limite de candidature le 28/04/
33. Référence NVHADD
34. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
35. Localisation nanterre
36. Niveau NIVEAU 3
37. Publié depuis 1 semaine
38. Limite de candidature le 24/04/
39. Référence NVHADD
40. Type de contrat CDI
41. Localisation Créteil
42. Rémunération 27 € par an
43. Niveau NIVEAU 3
44. Publié depuis 1 semaine
45. Limite de candidature le 20/04/
46. Référence NVHADD
47. Type de contrat CDI
48. Localisation Evry
49. Rémunération de 26 € à 26 € par an
50. Niveau NIVEAU 3
51. Publié depuis 1 semaine
52. Limite de candidature le 08/06/
53. Référence NVHADD
54. Type de contrat CDI
55. Localisation Evry
56. Rémunération de 29 € à 29 € par an
57. Niveau NIVEAU 4B
58. Publié depuis 1 semaine
59. Limite de candidature le 08/06/
60. Référence NVHADD
61. Type de contrat CDI
62. Localisation PARIS
63. Rémunération de 36 € à 39 € par an
64. Niveau NIVEAU 6
65. Publié depuis 2 semaines
66. Limite de candidature le 16/04/
67. Référence NVHADD
68. Type de contrat CDI
69. Localisation Créteil
70. Rémunération de 29 € à 30 € par an
71. Niveau NIVEAU 4B
72. Publié depuis 2 semaines
73. Limite de candidature le 16/04/
74. Référence NVHADD
75. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
76. Localisation nanterre
77. Niveau NIVEAU 5A
78. Publié depuis 2 semaines
79. Limite de candidature le 15/04/
80. Référence NVHADD
81. Type de contrat CDI
82. Localisation Créteil
83. Rémunération 2 € par mois
84. Niveau NIVEAU 7
85. Publié depuis 2 semaines
86. Limite de candidature le 15/04/
87. Référence NVHADD
88. Type de contrat Contrat de professionnalisation
89. Localisation PARIS
90. Niveau NIVEAU 3
91. Publié depuis 2 semaines
92. Limite de candidature le 14/04/
93. Référence NVHADD
94. Type de contrat Contrat de professionnalisation
95. Localisation PARIS
96. Niveau NIVEAU 3
97. Publié depuis 2 semaines
98. Limite de candidature le 14/04/
99. Référence NVHADD
100. Type de contrat CDI
101. Localisation Créteil
102. Rémunération 26 € par an
103. Niveau NIVEAU 3
104. Publié depuis 2 semaines
105. Limite de candidature le 13/04/
106. Référence NVHADD
107. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
108. Localisation Saint Ouen sur Seine
109. Niveau NIVEAU 1
110. Publié depuis 3 semaines
111. Limite de candidature le 30/05/
112. Référence NVHADD
113. Type de contrat CDD
114. Localisation VITRY SUR SEINE
115. Rémunération de 40 € à 42 € par an
116. Niveau NIVEAU 7
117. Publié depuis 2 mois
118. Limite de candidature le 30/04/
119. Référence NVHADD
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