Line of Service
Advisory
Industry / Sector
Not Applicable
Specialism
Management Level
Senior Manager
Job Description & Summary
Prêt(e) à bousculer les règles du jeu avec SAP chez PwC ?
Lactivité SAP est lun des leviers de développement forts du Consulting PwC. Cest aussi une croissance à deux chiffres chaque année avec une vision et une stratégie fortement soutenues par le Comité de Direction et ancrées dans le Plan de développement stratégique France et PwC Global.
Cela ne peut se faire sans les talents que nous recrutons : des personnes passionnées par la transformation profonde de nos clients, que ce soit au travers de la définition dorientations stratégiques ou dactions opérationnelles et concrètes, à fort levier sur les indicateurs critiques de performance de nos clients.
Vous souhaitez aller au-delà de laspect technique de lintégration de solutions SAP ? Vous avez un esprit entrepreneurial et la volonté de vous inscrire dans un projet dentreprise ambitieux ? Alors rejoignez-nous ! Nous adressons les transformations métiers et technologiques simultanément. Nous considérons que ces deux activités sont indissociables pour conduire une Transformation.
Les + de léquipe SAP
* Des projets "cutting edge" chez nos clients de renom que nous adressons avec un positionnement historique Business Integrator complété dorénavant par un positionnement Value Integrator. Venez découvrir ces concepts au sein de nos équipes.
* Des formations certifiantes illimitées pour répondre aux exigences liées à notre statut RISE with SAP Validated Partner et pour mieux adresser les problématiques actuelles et futures de nos clients.
* Un positionnement New Tech soutenu par un investissement global PwC de 1 milliard de dollars dans lIA générative avec le développement dassets comme lautomatisation de la génération des rapports financiers.
* Un collectif soudé et plein dambition : parce que la cohésion déquipe est importante, venez passer des moments exceptionnels au sein de notre équipe surmotivée : route du Cidre en Normandie en 2 CV, barbecue dans le parc privatif de PwC. Rejoignez le collectif solidaire renforcé par une équipe danimation active qui organise des évènements tout au long de lannée.
* Un esprit entrepreneurial et engagé dans la vie et le développement de notre équipe SAP en pleine croissance à travers les activités internes comme la formation, le recrutement, lanimation et la construction dassets.
Ce que vous pouvez attendre de nous
1. Des missions sur nos secteurs stratégiques auprès de nos clients de longue date en France et à létranger et en particulier : "Retail and Consumer", "Energy and Utilities" et "Aerospace and Defence";
2. Des interventions au cœur des grands projets de transformation et doptimisation des processus telles que : la définition du schéma directeur, laide au choix des outils, létude de stratégies de migration vers IBP, la conception et la mise en œuvre des différents modules dIBP etc.
Ce que nous pouvons attendre de vous
3. Un diplôme de formation supérieure Bac+5 dune école de commerce, dingénieur ou dune université;
4. Une expérience de plus de 9 ans dans le monde du Conseil avec un impact majeur dans le management de projet de taille significative;
5. Une participation à au moins 5 projets de bout en bout (AMOA ou MOE) où vous avez encadré et fait monter en compétences au moins 5 ressources;
6. Une maîtrise de la méthodologie des différents scénarios de migration vers S / 4HANA (Greenfield, Brownfield, Selective Data Transition) ;
7. Une vision claire de la stratégie et des différentes offres de léditeur SAP ;
8. Une expertise métier du processus de planification de la chaînedapprovisionnement, y compris la planification de la demande, la planification des approvisionnements, le S&OP et loptimisation des stocks;
9. Une connaissance approfondie du processus dimplémentation et de configuration de SAP IBP for Supply Chain et des produits SAP associés ;
10. Une connaissance du fonctionnement de base des modules liés à la gestion de la chaîne dapprovisionnement SAP MM, SD, PP et WM;
11. Une contribution active dans le développement commercial ;
12. Une participation à la vie interne de léquipe : animation, recrutement, la veille technologique, la construction doffres, la méthodologie projet, etc. ;
13. Une bonne maîtrise de langlais à lécrit et à loral.
Ces avantages que nous vous offrons :
Environnement de travail et Flexibilité
14. Flexibilité avec la charte FlexWork : télétravail étendu, mobilité géographique, FlexTime, Dress for your day.
15. Crystal Park (site de Neuilly-sur-Seine) : parc privatif de 2 hectares, conciergerie, salle de musique, salle de sport, Café Joyeux.
Développement
16. Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois dancienneté.
17. Programme New World. New Skills pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande.
Engagement
18. Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions dengagement sociétal.
19. Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable.
Santé / Bien-être
20. Programme Be Well, Work Well pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness...).
21. Programme Family Care pour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles.
22. Et aussi : RTT, mutuelle santé et prévoyance, restaurants dentreprise et titres-restaurants, avantages du Comité Inter-Entreprises
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Prêt(e) à transformer le futur avec nous ?
Si vous vous reconnaissez dans cette description, postulez dès maintenant pour booster votre carrière et participer au développement de lactivité SAP PwC. Apportez votre expertise, votre créativité et votre envie de construire de belles choses dans un collectif soudé.
Education (if blank, degree and / or field of study not specified)
Degrees / Field of Study required :
Degrees / Field of Study preferred :
Certifications (if blank, certifications not specified)
Required Skills
Optional Skills
Accepting Feedback, Accepting Feedback, Active Listening, Analytical Thinking, Bill of Materials (BOM), Coaching and Feedback, Communication, Cost Efficiency, Cost Management, Creativity, Data-Driven Insights, Data Modeling, Data Modeling System Support, Demand Forecasting, Demand Planning, Embracing Change, Emotional Regulation, Empathy, Inclusion, Influence, Intellectual Curiosity, Inventory Management, Lead Time Reduction, Learning Agility, Operational Excellence {+ 30 more
Desired Languages (If blank, desired languages not specified)
Travel Requirements
Not Specified
Available for Work Visa Sponsorship?
Government Clearance Required?
Job Posting End Date
J-18808-Ljbffr
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