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Chef de mission comptable (h/f)

Saint-Priest
CDI
Harry Hope
Chef de mission comptable
Publiée le 24 juillet
Description de l'offre

A propos de l'entreprise :

Chez Harry Hope, nous accompagnons candidats et entreprises dans la recherche des meilleures opportunités professionnelles, en France comme à l'international.

En tant que consultante spécialisée en Audit et Expertise Comptable, j'interviens sur le secteur géographique Auvergne-Rhône-Alpes. Grâce à une connaissance approfondie du marché local et des spécificités métiers, je mets tout en oeuvre pour créer des mises en relation pertinentes, durables et de confiance.

?? Mon objectif : vous aider à concrétiser vos projets de carrière ou à renforcer vos équipes avec les bons profils.

N'hésitez pas à me contacter pour échanger sur vos besoins ou votre évolution professionnelle.


A propos du poste :

Il est temps de réveiller votre quotidien pro !
Vous en avez assez de voir passer les mêmes dossiers, dans la même routine, sans évolution ni challenge ?

?? Rejoignez un cabinet comptable indépendant, bien ancré dans la région depuis de nombreuses années en Auvergne Rhône-Alpes, une équipe soudée et une vraie vision à long terme.




? Ce que nous vous proposons
Intégrer une équipe jeune et dynamique, où la bienveillance et l'humain sont au coeur du quotidien.

Gérer en autonomie un portefeuille de TPE/PME variées (SARL, SAS, SCI, BIC, BNC) de la révision jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale (hors social).

Travailler en lien direct avec l'expert-comptable, tout en supervisant un apprenti.

Vous concentrer sur vos missions grâce à des pôles juridique, social et informatique dédiés.

Évoluer sans déplacements professionnels significatifs.

Environnement digitalisé, collaboratif, orienté qualité.



Profil recherché :

Diplômé(e) d'une formation en comptabilité (DCG, DSCG, Master CCA...)

Vous justifiez de 7 années d'expérience minimum sur un poste similaire en cabinet.

Autonome, rigoureux(se), vous aimez également transmettre et encadrer.

Vous avez envie de contribuer activement au développement d'un cabinet à taille humaine.

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