RESPONSABILITÉS :
RESPONSABLE ADJOINT MAINTENANCE
En CDI H/F
Rôle : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez le bon fonctionnement de l'outil de production en encadrant une équipe de 15 chefs d'équipe/techniciens. Véritable relais terrain, vous contribuez à la planification, au suivi et à l'amélioration des interventions de maintenance.
Missions principales :
Management d'équipe
· Encadrer, organiser et accompagner une équipe de 15 chefs d'équipe/techniciens de maintenance.
· Planifier les congés et valider le planning en lien avec le Responsable Maintenance.
· Suivre la formation technique des techniciens (process, sécurité, méthodes).
· Assurer le suivi des habilitations réglementaires de l'équipe.
· Participer à la montée en compétence et au bon climat de travail au sein de l'équipe.
Organisation et planification
· Planifier les interventions préventives et d'amélioration en coordination avec le Responsable Production.
· Planifier les interventions prioritaires avec les chefs d'équipe chaque semaine.
· Anticiper les besoins techniques selon le planning de production (SVT, FAB).
· Préparer et planifier les interventions à venir en fin de semaine pour la semaine suivante.
· Planifier les actions dans le cadre des plans PAU et PAI.
Suivi opérationnel et technique
· Suivre les interventions quotidiennes avec les chefs d'équipe.
· Contrôler les saisies dans la GMAO (bons de travail, sorties de pièces, clôture des interventions).
· S'assurer du bon fonctionnement des lignes de production et proposer des actions correctives si nécessaire.
· Réaliser une ronde hebdomadaire d'usine avec le Responsable Maintenance (état des locaux, rangement, propreté).
Communication et coordination
· Participer aux réunions hebdomadaires de maintenance.
· Animer la présentation TOP 30.
· Réaliser un point hebdomadaire (15 min) avec les Responsables Production (Salade et SVT).
· Réaliser un point hebdomadaire et un point mensuel avec le Responsable Maintenance.
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil : De formation en maintenance industrielle ou électrotechnique, vous justifiez d'une expérience significative en milieu industriel, avec une première expérience en management d'équipe.
Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et à l'aise dans la gestion des priorités.
Vous maîtrisez les outils de GMAO et avez une bonne compréhension des enjeux de production. Votre sens de l'écoute et votre capacité à anticiper font de vous un interlocuteur fiable auprès des équipes et de la production.
Disponible pour travailler en 3x8 avec astreintes, vous êtes motivé(e) à rejoindre un environnement exigeant et dynamique.
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