La Fondation Alia recrute pour son Centre de cancérologie situé à SALLANCHES (74), un(e) Masseur Kinésithérapeute en CDI à 80% (28h par semaine).
Vos missions principales sont :
- Participer à l'évaluation pluridisciplinaire (examen clinique, recueil des données, diagnostic kinésithérapique.)
- Aider au diagnostic médical, à l'établissement des objectifs de traitement en fonction du pronostic fonctionnel.
- Etablir le programme de traitement de rééducation et de réhabilitation à mettre en œuvre, en lien avec le projet du patient et du projet pluridisciplinaire.
- Réaliser des techniques de kinésithérapie adaptées et personnalisées.
- Informer et éduquer la personne et son entourage.
- Rédiger le dossier patient.
- Transmettre les informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins.
Horaires = 9h-17h - choix du jour non travaillé en fonction des souhaits du candidat.
Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire du Diplôme de masseur kinésithérapeute, reconnu en France et êtes inscrit à l'ordre.
Vous êtes dynamique et disposez de réelles aptitudes relationnelles.
Rémunération : Selon la convention collective CCN51 (à partir de 2 158 € brut) + reprise ancienneté + prime de présence trimestrielle de 5%. Vous vous installez dans la région ? bénéficiez d'une prime d'installation de 1000€ !
Avantages sociaux : Mutuelle d'entreprise et Comité d'entreprise.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Concevoir un projet thérapeutique,Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique (bilan des déficiences, ...) à partir de tests de force musculaire, de posture, ... et le présenter au patient,Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...,Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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