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Moniteur-éducateur (h / f)

Bordeaux
Amelis Services
Moniteur éducateur
De 40 000 € à 60 000 € par an
Publiée le Il y a 17 h
Description de l'offre

Amelis, c'est rejoindre une entreprise avec un fort impact humain, où l'on prend soin de ses collaborateurs autant que de ses bénéficiaires.

Dans le cadre d'un partenariat avec le collectif Handicap proposant des solutions de répit hors domicile, Amelis recrute des Moniteurs Educateurs spécialisés ayant une expérience d'accompagnement auprès de jeunes ayant un trouble du spectre de l'autisme en CDI.

Description du poste :

Devenir intervenant social Amelis, c'est bénéficier de nombreux avantages :

* Une reconnaissance pour un salaire garanti et réévalué régulièrement
* Des avantages proposés par notre Comité d'Entreprise
* Une mutuelle pour vous et votre famille
* Avoir accès à la formation continue, à nos ateliers de travail pour développer vos compétences et faire de vous de véritable spécialiste.
* Avoir un environnement de travail où l'esprit d'équipe & la reconnaissance priment (événements et échanges réguliers en agence, programme d'intégration, groupe de parole).

Les jeunes sont accueillis par groupe de 5 chaque jour d'ouverture de 8h à 18h.

Les intervenants ont pour mission :

* La prise de connaissance des fiches « habitudes de vie » de chaque jeune
* L'accueil des familles
* La préparation d'activités en fonction des centres d'intérêts de chacun
* La structuration de la journée et des activités
* L'accompagnement des jeunes tout au long de la journée d'accueil
* La participation à un briefing le matin et au débriefing de fin de journée
* Le nettoyage des locaux

Description du profil :

* Diplômé(e) animateur, AMP, DEAES, secteur médico-social, ou avec de l'expérience
* Souriant(e), à l'écoute, ponctuel(le)
* Doté(e) d'une capacité d'analyse avec une forte proposition pour mettre en place des projets d'activité
* Un professionnel passionné par votre métier et vous placez l'humain au cœur de vos interventions

Les compétences et savoir-être attendus :

* De la bienveillance et du respect pour les jeunes accueillis et leur famille
* Une capacité à travailler en équipe
* Une capacité à prendre en compte les consignes données par les bénévoles du Collectif Handicap et / ou la coordinatrice
* Une capacité à passer le relais en cas de situation compliquée
#J-18808-Ljbffr

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