EN UN COUP D’ŒIL :
* Alternance
* Basé àIssy-les-Moulineaux
* Àpartir deSeptembre2026
* Pour une durée de12 mois
* Bac +5 spécialité marketing
VOTRE MISSION, SI VOUS L’ACCEPTEZ :
Charlotterecherche sonassistant chef de produitpour son équipe marketing culinaire.
Vousparticiperez au rayonnement des différentes gammes pour atteindre nos ambitions de croissance en aidant sur les projets d’innovation et de rénovation de la marque.
Vous serez responsable de :
* Analyse:
* Analyserles performances de marché, de la marque et de l’univers concurrentiel (panels distributeurs et consommateurs) avec recommandations sur les plans d’actions à mener
* Suivre et évaluer lesactions menées sur la marque (lancement de produits, temps forts de communication, temps forts promo, ...)
* Assureruneveille concurrentielle
* Développement d’innovations et de rénovations produits:
* Piloter les développements packagingsur les différentes gammes de la marqueavec les équipes internes et partenaires
* Participer aux études et tests consommateursmenés sur les produits ou innovations
* Contribuer au développement des innovations et rénovations (organisation de dégustations avec notre atelier culinaire, collaboration avec les centresR&D, usines)
* Gestionopérationnelle de la marque et des gammes de produits :
* Soutenir les équipescommerce/promo pour les développements des activations/temps forts commerciaux
* Suivre les projets merchandising
* Développer les argumentairesde venteet supportsde communicationinterne
* Participer à la mise en œuvre de la communication digitale et in-store(influenceurs, partenariats, promotion, ...)
Le poste nécessite des dégustations culinaires.
A PROPOS DE VOUS :
* Bac +5avecune spécialisationmarketing
* Unepremièreexpérienceengrande distributionet une connaissance des panels (Nielsen ou Kantar)serait un plus
* Vousêtes une personne reconnue pour votrerigueur, vos solides capacitésd’analyse, votredébrouillardiseet votre intérêt pour la cuisine
* Vousmaîtrisez le Pack Office (notamment Excel et PowerPoint).
* Vous cherchez une entreprise qui est responsable, à tous les niveaux
* Votre niveau en anglais vous permet de lire, écrire, participer aux meetings.
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :
* Rémunération en fonction de l’âge et de la progression dans le cycle de formation préparé : rémunération fixe sur13.5mois +participation & intéressementselon les résultats
* Télétravail possible à hauteur de 2 jours / semaineselon l’éligibilité du poste et le rythme entreprise-école de l’alternance
* Une culture d’entreprise qui place la simplicité, la confiance, la collaboration et l’innovation au cœur de son modèle
* Un environnement où vous menez votre développement grâce à de nombreuses formations, à l’intégration de l’IA dans votre quotidien, ainsi qu’un accompagnement vers l'emploi grâce au programme NestléNeedsYOUth
* De nombreux avantages santé, sport & bien-être, des événements proposés par le Bureau des Stagiaires & Alternants, ou bien le programmePetsAtWork(venir avec son chien au bureau), etc. vous seront proposés.
* De plus, les Comités Sociaux et Économiques de l’entreprise offrent d’autres avantages significatifs.
* Nous sommes fiers d'être labellisés HappyTraineeset Engagement Jeunes depuis des années
* Mutuelle et prévoyance : participation employeur au-delà de 50%.
QUI NOUS SOMMES ?
Depuis plus de 150 ans, Nestlé met son savoir-faire au service de l’alimentation et s’est fixé le dessein ambitieux d’améliorer la qualité de vie et contribuer à un avenir plus sain. Guidés par ces valeurs, les 10 000 collaborateurs de Nestlé en France cultivent l’esprit pionnier d’Henri Nestlé, et contribuent tous les jours à l’amélioration des produits d’une centaine de marques connues et reconnues.
La France est le 1er marché européen de Nestlé, le 3e dans le monde et 70% des matières premières utilisées dans ses usines sont françaises. Envie de rejoindre le premier pôle d’expertises agro-alimentaires, Place à l’action ! C’est maintenant. Pour aujourd’hui et pour demain.
VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après avoir postulé, si votre candidature est sélectionnée, nous vous recontacterons pour vous proposer :
* unpremier entretien avecKaëllig,du service recrutement
* puis, si votre candidature est retenue,un entretien avecCharlotte, votre futuremanager
En tant qu’entreprisehandi-accueillante, nous nous engageons à vous offrir les meilleures conditions possibles selon votre situation de handicap. Si cela vous concerne, n'hésitez pas à nous en faire part !
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