Un(e) CMO capable de conjuguer vision stratégique et excellence opérationnelle. L'ADN digital fort, capable de penser l’omnicanalité comme un tout cohérent.
Un(e) leader aguerri(e), à l’aise dans les environnements en transformation, qui sait fédérer, structurer, accélérer.
Un(e) bâtisseur(se) d’équipes et d’ambitions, capable de faire dialoguer le retail et le digital, la startup et le grand groupe, le local et l’international.
Bref, un profil rare. Peut-être toi.
Faire grandir Beebs by Kiabi. Fort. Et bien.
Tu rejoindras le co-lead de Beebs by Kiabi et reporteras au Leader Seconde Main.
En tant que Leader Marketing, tu seras garant(e) de la vision, de la structuration et du pilotage de l’ensemble de la stratégie marketing, à l’international, en ligne comme en magasin.
Ton rôle est clair : donner la direction, aligner les équipes et orchestrer l’exécution, portée par des experts dans chaque domaine (acquisition, CRM, branding, retail).
Tu portes la vision de marque, de sa définition à sa traduction concrète dans chaque point de contact.
Tu t’assures qu’elle soit cohérente, lisible et active, avec exigence, à chaque étape du parcours client, en ligne comme en magasin.
C’est toi qui fais le lien entre la promesse de la marque et la réalité vécue par les familles.
Piloter une stratégie marketing omnicanale.
Construire une vision 360 cohérente entre retail, digital, app et magasin.
Activer les leviers pertinents à chaque étape du parcours : acquisition, conversion, fidélisation.
Faire parler la data pour orienter les décisions et mesurer la performance de bout en bout.
Aligner les équipes et les expertises
Manager directement et coordonner les experts en Acquisition, CRM, Relation client, Brand.
Collaborer transversalement avec les équipes tech, product et retail
Travailler étroitement avec la Brand Content Factory de Kiabi, sans jamais diluer l’ADN Beebs by Kiabi.
Piloter l’internationalisation.
Définir une stratégie marketing scalable et cohérente, adaptée aux réalités locales.
Prioriser les marchés, poser les bases outils et organisationnelles pour un déploiement structuré.
Porter la marque à l’international sans compromis sur la qualité de l’expérience.
Structurer et faire grandir l’équipe marketing.
Donner une direction claire, un sens et les moyens d’agir.
Installer une culture d’excellence, de test & learn, et de collaboration.
Être un manager exigeant, bienveillant, qui fait progresser et grandir ses équipes.
Tu as 8-12 ans d’expérience en marketing, dont au moins une dans une startup ou scale-up à forte croissance, et une autre dans un grand groupe structuré.
Tu as déjà piloté une stratégie omnicanale (retail, digital) à grande échelle, avec une approche centrée sur le client et orientée performance.
Tu es à l’aise avec les enjeux d’hypercroissance, d’intégration post-acquisition et de structuration d’équipe.
Tu sais orchestrer sans microgérer, en t’appuyant sur des experts que tu inspires, fédères et fais monter en puissance.
Tu as une solide culture produit et data, et une capacité à travailler en proximité avec les équipes tech et produit.
Tu sais incarner une marque et t’assurer que chaque point de contact exprime clairement sa mission et sa valeur.
Informations supplémentaires :
Poste à pourvoir dès que possible, idéalement pour le Q4 2025 au plus tard.
Nos avantages
Une entreprise et un projet porteurs de sens, impact positif, ambitieux, et en pleine croissance !
Des bureaux en plein centre de Paris
Une politique de télétravail pour tous (mais on ne fait pas de full remote, car on pense qu’il est important de passer une partie de sa semaine avec le reste de l’équipe).
Un plan d’intéressement et de participation.
Des événements d’équipe réguliers.
Et une équipe à l’écoute de tes besoins !
Déroulement des entretiens :
On a tout à gagner, que tu sois tout le monde. On fera pareil, juré crach.
Un premier échange d’une vingtaine de minutes avec Marion, leader marketing actuellement en poste, pour te présenter et échanger sur le poste et tes motivations.
Une étude de cas à réaliser chez toi.
Un deuxième entretien d’environ 1h avec Marion, comprenant la restitution du cas.
Un dernier entretien d’une heure avec Morgan, cofondateur de Beebs by Kiabi.
Suivi d’un échange plus informel avec des membres de l’équipe marketing pour poser toutes tes questions sur Beebs by Kiabi.
Nous étudions toutes les candidatures avec attention.
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