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Pharmacien h/f

Brou-sur-Chantereine
CDI
Pharmacien
Publiée le Il y a 21 h
Description de l'offre

CONTEXTE

Rejoindre Ramsay Santé, c’est intégrer le leader européen de l’offre globale de soins, un Groupe présent dans 5 pays, fort de 40 000 collaborateurs et près de 10 000 praticiens.
Chaque année, nous prenons soin de plus de 13 millions de patients grâce à un modèle de soins complet, innovant et humain.

Entreprise à Mission, nous avançons avec une ambition claire : Améliorer la santé en innovant constamment.

L’Hôpital Privé Marne Chantereine est un établissement de proximité de 142 lits et places, reconnu pour la diversité de ses spécialités, la qualité de son plateau technique et son service d’urgences.
Acteur incontournable de son territoire, il propose une prise en charge pluridisciplinaire où la qualité et la sécurité des soins sont au cœur de l’engagement des équipes.
L’établissement garantit l’accès aux soins pour tous dans un environnement à taille humaine, dynamique et en constante évolution.


MISSION

Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un·e Pharmacien·ne pour rejoindre la PUI de l’Hôpital Privé Marne Chantereine.
L'objectif est de renforcer l'équipe et de succéder progressivement à notre pharmacien gérant qui partira à la retraite dans 18 à 36 mois.

Rattaché.e au gérant de la PUI, vous intégrez une équipe composée de 3 préparateurs en pharmacie (dont un spécialisé en DMI) et de 2 magasiniers.

En lien avec les orientations stratégiques de l’établissement, vous piloterez les projets de développement de la PUI et de ses activités.

Vous bénéficiez également de l'accompagnement de la direction pharmacie du groupe, composée de 7 experts.


Profil

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de docteur en pharmacie, conforme au décret PUI, et inscriptible en section H.

Nous recherchons un profil engagé, à l’aise dans le travail en équipe, avec une appétence pour les projets et l’amélioration continue.

Nous vous proposons :
– Un salaire fixe + une prime sur objectifs
– Une mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur
– Un accord d’intéressement
– Une crèche de 15 berceaux
– Un parking dont 2 bornes électriques
– Un restaurant d'entreprise
– 3 séances d’ostéopathie offertes par an

Vous souhaitez rejoindre un établissement dynamique où votre expertise aura un impact direct sur la qualité et la sécurité des soins ? Adressez nous votre candidature et rencontrons nous.

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