Le pôle Data Technologie et Innovation (DTI) de la maison Hermès fournit et supporte l’ensemble des services d’infrastructure avec les plus hauts niveaux d’expertise, construit et sécurise le fonctionnement des plates-formes applicatives afin de fournir une infrastructure technologique stable et efficace en France et à l’international. La DTI est engagée dans une transformation profonde de son modèle opératoire visant, dans un contexte de forte croissance de la maison et d’évolutions technologiques, à répondre aux besoins de ses clients internes aux meilleurs standards du marché.
Dans ce contexte, nous recrutons un Chef de projets PMO. Le poste est rattaché à la Direction Performance, Services et Architecture (DPSA).
Missions :
1. Assister au pilotage et au suivi des projets ainsi qu'à la gestion des feuilles de route associées, en garantissant leur alignement avec les objectifs stratégiques de l'entreprise.
2. Assurer le suivi rigoureux des budgets et des commandes de la DPSA, en veillant à la maîtrise des coûts et au respect des délais.
3. Participer à l'optimisation des outils de gestion de projet et contribuer à l’évolution des processus pour améliorer l'efficacité opérationnelle.
4. Contribuer à la définition et au développement d’une cellule PMO au sein du pôle Hermès Data, Technology & Innovation, afin de renforcer la gestion de projets et d’améliorer la performance globale du pôle.
Profil et compétences recherchés :
5. Minimum 7 ans d’expérience en tant que PMO DSI/Entreprise ou responsable de portefeuille dans des entreprises d’envergure et dans un contexte international.
6. Maîtrise des méthodologies de gestion de projets (cycle en V et agile).
7. Expérience dans une direction de projets ou de programmes IT, ou dans la construction et le développement d’une cellule PMO.
8. Certifications PRINCE2, PMP et/ou Scrum souhaitées.
9. Autonomie dans l’élaboration de rapports sur PowerBI, connaissance de Planisware appréciée.
10. Excellente communication, écoute active et diplomatie.
11. Orientation service client, curieux, pédagogue et force de proposition.
12. Rigueur, méthodologie et autonomie avec des capacités analytiques.
13. Proactivité et capacité à synthétiser les informations.
Employeur responsable, nous nous engageons dans l’éthique, les diversités et l’inclusion. Rejoignez l’aventure humaine Hermès !
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