Chargé(e) d'études juridiques h/f

Description du poste

Rattaché(e) au Manager du Département juridique vous intégrerez une équipe motivée et dynamique composée de 2 chargés d'études juridiques, d'un expert fraude, de 3 référents fraudes, d'un référent contentieux et d'un référent CRA (Commission Recours Amiable). Les chargé(e)s d'études juridiques interviendront dans le cadre des recours gracieux (devant la CRA), des recours contentieux et de la lutte contre la fraude. Vous aurez ainsi pour missions de : • Rédiger les conclusions et mémoires pour les litiges relevant du contentieux des prestations sociales et familiales, présentés devant les juridictions (Tribunal Judiciaire, Tribunal Administratif, Tribunal Correctionnel, Cour d'Appel) ; • Représenter et défendre les intérêts de l'organisme devant les différentes juridictions ; • Analyser les décisions obtenues et les statistiques ; • Assurer une veille juridique, alerter les personnes concernées ; • Répondre aux réclamations des allocataires et/ou de leurs conseils, dans le cadre des contestations et/ou des recours gracieux ; • Participer à la détection des fraudes potentielles ; • Préparer les dossiers en vue de leur passage en commission de recours amiable, en commission des fraudes et/ou commission des pénalités ; • Suivre les dossiers confiés, notamment dans les outils informatiques de suivi ; • Suivre les activités et en assurer le reporting ; • Participer si nécessaire à l'entraide au sein du service et inter-services ; Le périmètre d'activités pourra être adapté en fonction du profil de la personne retenue et/ou des besoins de l'organisme.

Profil recherché

Vos compétences

• Détenir un esprit d'analyse et de synthèse ; • Savoir construire un argumentaire juridique structuré ; • Avoir des qualités rédactionnelles et une aisance à l'oral ; • Faire preuve d'organisation et de rigueur ; • Maîtriser ou avoir la capacité d'intégrer les règles de droit nécessaires à l'exercice de ses fonctions (droit de la sécurité sociale, législations des prestations familiales…) ; • Posséder des aptitudes relationnelles : aisance orale, ouverture d'esprit, pratique du travail en équipe ; • Faire preuve d'autonomie et d'initiatives dans l'exercice de ses missions ; • Savoir s'impliquer et s'adapter dans un service évolutif. Par ailleurs, vous êtes titulaire d'un permis B exigé, au regard des déplacements nécessaires dans le cadre de vos missions professionnelles.

Votre formation

• Disposer d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire souhaitée ; • Être titulaire d'un Bac / Bac en Droit; Par ailleurs, vous êtes titulaire d'un permis B exigé, au regard des déplacements nécessaires dans le cadre de vos missions professionnelles.

Informations complémentaires

Les candidat(e)s intéressé(e)s devront envoyer un curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation via le lien indiqué ci-contre, et en informer leur responsable de branche, au plus tard le 28/04/. Le dispositif de sélection se fera à partir d'épreuves écrites et pratiques. Les candidat(e)s qui obtiendront la moyenne seront reçu(e)s en entretien. Dans le cadre de sa politique diversité, la CAF du Val-d'Oise étudie, à compétence égale, toutes candidatures. Des aménagements de poste sont possibles en cas de situation de handicap. CONDITIONS PARTICULIÈRESL'organisme a engagé de nombreuses transformations visant à améliorer les engagements de service auprès des partenaires et des allocataires ainsi que les conditions de travail des collaborateurs en leur apportant une attention particulière : • Une rémunération mensuelle calculée sur une base brute annuelle à partir de ,78 € sur 14 mois (selon profil) ; • Une prime d'intéressement ; • Une participation aux frais de transport à hauteur de 75% ; • Le bénéfice d'un forfait mobilité durable ; • Des titres restaurants d'une valeur unitaire de 11,52€ dont 60% pris en charge par l'employeur ; • Une mutuelle et un régime de prévoyance ; • Des conditions de travail facilitant la conciliation vie professionnelle et vie privée : • Un aménagement RTT jusqu'à 20 jours par an permettant d'effectuer selon les souhaits une semaine de quatre jours de travail toutes les deux semaines (en fonction de la durée hebdomadaire et de la formule choisies) ; • Des horaires variables facilitant la conciliation vie professionnelle et vie privée ; • Un accord de télétravail ; • Un environnement de travail agréable ; • Le bénéfice des œuvres sociales du comité social et économique.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

25 offres similaires à ce poste

Légende des icônes des offres

1. Type de contrat
2. Localisation
3. Rémunération
4. Niveau
5. Publié depuis
6. Limite de candidature
7. Référence

Adjoint DPO MSSI H/F

CRAM ILE-de-France

8. Type de contrat CDI
9. Localisation PARIS
10. Rémunération de 38 € à 40 € par an
11. Niveau NIVEAU 7
12. Publié aujourd'hui
13. Limite de candidature le 20/07/
14. Référence NVHADD

CHARGE D'ETUDES JURIDIQUES H/F

CPAM DE PARIS

15. Type de contrat CDD
16. Localisation PARIS
17. Niveau NIVEAU 5A
18. Publié aujourd'hui
19. Limite de candidature le 13/05/
20. Référence NVHADD

JURISTE DROIT SOCIAL (H/F) en CDI

CPAM DU VAL-D'OISE

21. Type de contrat CDI
22. Localisation CERGY
23. Rémunération de 30 € à 36 € par an
24. Niveau NIVEAU 5A
25. Publié depuis 4 jours
26. Limite de candidature le 02/05/
27. Référence NVHADD

Juriste Recours Contre Tiers (H/F)

CPAM DE LA SEINE-SAINT-DENIS

28. Type de contrat CDI
29. Localisation BOBIGNY
30. Rémunération 2 € par mois
31. Niveau NIVEAU 5B
32. Publié depuis 5 jours
33. Limite de candidature le 15/05/
34. Référence NVHADD

Conseiller Technique en action sociale F/H en apprentissage

CNAF

35. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
36. Localisation Paris
37. Publié depuis 5 jours
38. Limite de candidature le 30/06/
39. Référence NVHADD

Agent administratif polyvalent H/F

CAF DE PARIS

40. Type de contrat CDD
41. Localisation Paris
42. Niveau NIVEAU 3
43. Publié depuis 5 jours
44. Limite de candidature le 15/05/
45. Référence NVHADD

Conseiller.ère en relations internationales F/H en apprentissage

CNAF

46. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
47. Localisation Paris
48. Publié depuis 6 jours
49. Limite de candidature le 14/05/
50. Référence NVHADD

Directeur(trice) Nationale des Achats et des Affaires Juridiques (H/F)

CANSS MINES (FILIERIS)

51. Type de contrat CDI
52. Localisation PARIS
53. Rémunération de 79 € à 99 € par an
54. Niveau CATEG A/ NIVEAU 1 applicable B et C
55. Publié depuis 6 jours
56. Limite de candidature le 14/05/
57. Référence NVADD

Alternance - Audiencier H/F

CAF DE LA SEINE-SAINT-DENIS

58. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
59. Localisation Rosny sous-bois
60. Niveau NIVEAU 1
61. Publié depuis 7 jours
62. Limite de candidature le 31/08/
63. Référence NVHADD

AUDIENCIER en CDI (F/H)

CPAM DU VAL-D'OISE

64. Type de contrat CDI
65. Localisation CERGY
66. Rémunération de 2 € à 2 € par mois
67. Niveau NIVEAU 5B
68. Publié depuis 7 jours
69. Limite de candidature le 13/05/
70. Référence NVHADD

Juriste droit de la sécurité sociale H/F

CNAM

71. Type de contrat CDD
72. Localisation PARIS
73. Niveau NIVEAU 6
74. Publié depuis 1 semaine
75. Limite de candidature le 09/05/
76. Référence NVHADD

Rédacteur juridique (H/F)

CPAM DU VAL-DE-MARNE

77. Type de contrat CDD
78. Localisation Créteil
79. Rémunération 26 € par an
80. Niveau NIVEAU 4
81. Publié depuis 1 semaine
82. Limite de candidature le 18/05/
83. Référence NVHADD

Responsable de pôle - Secteur Petite enfance F/H

CNAF

84. Type de contrat CDI
85. Localisation PARIS 14
86. Niveau NIVEAU 8
87. Publié depuis 2 semaines
88. Limite de candidature le 13/05/
89. Référence NVHADD

Juriste Recours Contre Tiers (H/F)

CPAM DE LA SEINE-SAINT-DENIS

90. Type de contrat CDI
91. Localisation BOBIGNY
92. Rémunération 2 € par mois
93. Niveau NIVEAU 5B
94. Publié depuis 2 semaines
95. Limite de candidature le 06/05/
96. Référence NVHADD

Chargé d'études juridiques (H/F) Niv 5A/5B

CPAM DE LA SEINE-ET-MARNE

97. Type de contrat CDI
98. Localisation RUBELLES (MELUN)
99. Rémunération 28 € par an
100. Niveau NIVEAU 5A
101. Publié depuis 2 semaines
102. Limite de candidature le 02/05/
103. Référence NVHADD

Rédacteur Juridique RCT (H/F) Niv 4/5A

CPAM DE LA SEINE-ET-MARNE

104. Type de contrat CDI
105. Localisation RUBELLES (MELUN)
106. Rémunération 26 € par an
107. Niveau NIVEAU 4
108. Publié depuis 2 semaines
109. Limite de candidature le 02/05/
110. Référence NVHADD

Gestionnaire Contentieux (H/F) Niv 3/4

CPAM DE LA SEINE-ET-MARNE

111. Type de contrat CDI
112. Localisation Rubelles
113. Rémunération 25 € par an
114. Niveau NIVEAU 3
115. Publié depuis 2 semaines
116. Limite de candidature le 02/05/
117. Référence NVHADD

Juriste spécialisé en santé sécurité au travail (F/H) CDD

CCMSA

118. Type de contrat CDD
119. Localisation Bobigny
120. Niveau NIVEAU 6 MSA
121. Publié depuis 2 semaines
122. Limite de candidature le 01/05/
123. Référence NVHADD

Chargé d'études juridiques (H/F)

CPAM DU VAL-DE-MARNE

124. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
125. Localisation CRETEIL
126. Publié depuis 2 semaines
127. Limite de candidature le 30/04/
128. Référence NVHADD

Attaché juridique en alternance (H/F)

CPAM DU VAL-DE-MARNE

129. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
130. Localisation CRETEIL
131. Publié depuis 2 semaines
132. Limite de candidature le 30/04/
133. Référence NVHADD

Assistant(e) Juridique CTX (H/F)

CPAM DES HAUTS-DE-SEINE

134. Type de contrat CDI
135. Localisation Nanterre
136. Niveau NIVEAU 4
137. Publié depuis 2 semaines
138. Limite de candidature le 30/04/
139. Référence NVHADD

Alternance - Juriste en droit social

CAF DE LA SEINE-SAINT-DENIS

140. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
141. Localisation Rosny sous-bois
142. Niveau NIVEAU 1
143. Publié depuis 3 semaines
144. Limite de candidature le 31/08/
145. Référence NVHADD

Apprenti(e) Juriste d'entreprise (H/F) - SCPC et RCT

CPAM DE L'ESSONNE

146. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
147. Localisation EVRY
148. Niveau NIVEAU 4
149. Publié depuis 3 semaines
150. Limite de candidature le 29/08/
151. Référence NVHADD

Apprenti Juriste d'entreprise (H/F)

CPAM DE L'ESSONNE

152. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
153. Localisation EVRY
154. Niveau NIVEAU 4
155. Publié depuis 3 semaines
156. Limite de candidature le 29/08/
157. Référence NVHADD

Rédacteur juridique DSCF H/F

CPAM DE L'ESSONNE

158. Type de contrat CDD
159. Localisation EVRY
160. Niveau NIVEAU 4
161. Publié depuis 1 mois
162. Limite de candidature le 30/04/
163. Référence NVHADD