Description du poste :
Au sein du service RH vos missions seront les suivantes :
- Gestion d'un portefeuille de 200/250 salariés
- Saisie des éléments variables de paie
- Élaboration et contrôle des bulletins de salaire
- Gestion des congés et des absences
- Gestion des entrées et sorties des salariés
- Calcul des STC
- DSN
Cette liste n'est pas exhaustive.
Description du profil :
Issu.e d'une formation BAC+2 en paie, vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans minimum en gestion de la paie.
Vous êtes autonome sur la totalité du processus de paie.
Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques notamment EXCEL.
Vous êtes dynamique, discret.e, fiable et conçis.se.
Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.