À l'approche de la saison estivale, Areas renforce ses équipes et recherche un(e) Gestionnaire de Paie (F/H) en CDD de 5 mois pour assurer la continuité et la qualité de la gestion administrative du personnel.
Missions principales :
- Gérer les procédures d'embauche administratives et s'assurer de leur conformité
- Créer, mettre à jour et compléter les dossiers individuels du personnel
- Assurer un suivi rigoureux de l'absentéisme, y compris la gestion des arrêts maladie et des indemnisations de la Sécurité Sociale
- Gérer les dossiers relatifs à la mutuelle (adhésion, dispense, modification, radiation)
- Établir et communiquer les soldes de tout compte aux responsables opérationnels
Rémunération : 32KEUR fixe brut/an
Vous avez un minimum BAC + 2 et une expérience préalable en gestion de la paie et en administration du personnel.
Nous recherchons un candidat qui a des connaissances de la législation sociale et des contraintes légales en matière de rémunération et une bonne maîtrise des processus de paie.
Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques, tableurs et logiciels de paie.
Areas s'engage...
Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction et favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Areas est la référence n°1 en France de la restauration de voyage. Présents dans les gares, autoroutes, aéroports et centres de loisirs, nous collaborons avec des enseignes renommées comme McDonald's, Starbucks, Paul, Maison Pradier et bien d'autres. Rejoindre notre groupe, c'est accéder à plus de 90 enseignes réparties dans 600 points de vente en France, tout en intégrant un acteur international présent dans 11 pays.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.