Lingère - commune de bras panon

Veuillez partager cette offre sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

* Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée : Non renseigné

Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels : Non renseignée. Fourchette indicative pour les fonctionnaires : Non renseignée.

* Catégorie : Catégorie C (employé)
* Management : Non renseigné
* Télétravail possible : Non renseigné

Rattaché(e) à la Directrice de la crèche, le ou la lingère assure l'entretien quotidien du linge de la crèche et effectue les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux.

Les missions :

* Entretenir le linge et gérer les stocks
* Aide auprès des enfants
* Entretien des locaux
* Gestion et commande des produits d'entretien

Les activités :

* Gestion du linge : nettoyage, repassage et rangement
* Travaux de couture
* Aide à la préparation des repas et/ou entretien de la cuisine


Profil recherché

Savoir :

* Connaissance du matériel, des techniques et des produits
* Règles d'hygiène et de sécurité, notamment méthode HACCP
* Principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc.)

Savoir-faire :

* Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes
* Manipuler et porter le matériel et les produits
* Respecter les conditions d'utilisation des produits
* Nettoyer les matériels et machines après usage
* Gérer les stocks selon les besoins

Pièce demandée : CV

Passé un délai de deux mois sans réponse de la part de la collectivité, vous pourrez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.

Il est possible de recruter une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert dans le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique.

Selon l'article L332-8 du code général de la fonction publique, un contractuel peut être recruté pour ce poste pour les besoins du service ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a été retenue. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans.

Poste vacant à partir du 23/06/2025.


Offres d'emplois recommandées pour vous

* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
#J-18808-Ljbffr