Gestionnaire de parc poids lourds et vl en cdi (h/f)

Acteur majeur de l’emploi depuis près de 70 ans, Manpower est implanté au cœur des bassins d’emploi grâce à son réseau d’Agences et de Cabinets répartis dans toute la France. Notre histoire est celle d’une entreprise résolument engagée pour l’emploi. Cet engagement est d’abord celui de nos 3 950 collaborateurs qui vous conseillent avec passion et vous proposent des solutions concrètes, innovantes et sur-mesure.

Notre implantation régionale nous apporte une connaissance fine des bassins d’emploi et de la réalité du terrain : notre objectif est de permettre à nos Talents d’acquérir des compétences tout au long de leurs parcours pour développer leur employabilité et permettre aux Entreprises TPE, PME, Grandes entreprises sur tous les secteurs d’activité de rencontrer les talents qu'elles recherchent.

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT CHOLET recherche pour son client un Gestionnaire de parc super poids lourds et VL en CDI (H/F) Vous serez chargé(e) de superviser et d'optimiser l'utilisation de notre flotte de véhicules, tout en garantissant leur bon état et leur conformité réglementaire. Ce poste est essentiel pour assurer la fluidité des opérations et le respect des normes de sécurité. Nous recherchons un(e) Gestionnaire Parc SPL et VL dynamique et polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe.
Vos missions principales :
Assurer la gestion quotidienne de notre parc de véhicules légers (VL) et poids lourds (PL).
tre l'interlocuteur privilégié des utilisateurs pour les besoins liés aux véhicules (maintenance, disponibilités, suivi des incidents).
Coordonner les interventions avec les réparateurs et garantir la qualité des prestations.
Réaliser le suivi administratif et technique du parc : gestion des contrats, des assurances, des contrôles techniques, etc.
Vos missions secondaires :
Effectuer des travaux de petite maintenance sur nos infrastructures :
o Electricité (remplacement de luminaires, prises, etc.)
o Plomberie (réparations mineures, vérifications des installations)
o Autres interventions courantes pour maintenir les locaux en bon état. Formation ou expérience significative en gestion de parc automobile ou en maintenance.
Connaissances de base en électricité, plomberie et maintenance générale.
Autonomie, organisation et rigueur dans la gestion des priorités.
Bon relationnel pour échanger avec les utilisateurs et les prestataires.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Contrat : CDI

Expérience : 1 an

Salaire : Selon expérience

Date de début : Dès que possible

Information complémentaire : et VL en CDI