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Ingénieure / ingénieur conception confirmé rédaction procédures doa

Blagnac
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Ingénieur conception
Publiée le 7 août
Description de l'offre

Au sein de notre équipe conception sur Toulouse et pour un démarrage à septembre, nous recherchons un ingénieur conception confirmé pour intervenir sur la rédaction de procédures métier dans un environnement réglementé DOA. Les missions à réaliser (liste non exhaustive) seront :



* Rédiger des procédures techniques en anglais, en conformité avec les exigences de navigabilité (DOA).
* Formaliser les méthodes de travail utilisées par les équipes du client, afin de structurer et documenter les bonnes pratiques de l’entreprise.
* Documenter l’utilisation de la plateforme 3DEXPERIENCE dans un cadre métier : flux de travail, gestion des données, étapes de conception, etc.
* Produire des livrables clairs, structurés et standardisés, destinés à un usage interne international (onboarding de nouveaux concepteurs, référentiel méthodes, etc.).
* Participer à la préparation documentaire d’éventuels audits (internes ou externes), en garantissant la cohérence et la traçabilité des contenus.
* Vérifier et contrôler les livrables associés : plans 2D/3D, checklists, et autres livrables techniques.



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* Diplôme d’ingénieur ou équivalent, avec au moins 10 ans d’expérience dans l’aéronautique & la conception.
* Maitrise obligatoire de 3DEXPERIENCE.
* Capacité à rédiger des documents techniques en anglais.
* Capacité à structurer et synthétiser des processus conformes aux normes du secteur aéronautique.



3 raisons de nous rejoindre :

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre people manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.



Nos engagements et priorités :

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant.

En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. 

#LI-MP24

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