Nous sommes la banque de celles et ceux qui transforment leurs rêves en projets et leurs projets en réalité. Nous souhaitons faire de notre banque le leader de l'accompagnement des français·es qui entreprennent.
C'est grâce à nos 16 400 collaborateur·rices que LCL a été élu Service Client de l'Année 2026 dans la catégorie « Banque de réseau pour les particuliers » : une reconnaissance de notre ambition d'être N°1 de la satisfaction client.
En tant que Banque nationale urbaine, filiale du groupe Crédit Agricole, nous sommes un partenaire solide de plus de 6 millions de client·es. Nous nous appuyons sur un vaste réseau : plus de 1 400 implantations commerciales et 3 réseaux de marchés de clientèle (Banque de Proximité, Banque Privée et Banque des Entreprises, Institutionnels et Gestion de Fortune).
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au coeur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous nous engageons également pour la décarbonation et l'accompagnement des transitions, en visant un impact social positif et en encourageant une société entrepreneuriale. Chez LCL, aller de l'avant c'est se réinventer pour ses clients et ses collaborateurs ! Venez vivre une expérience où la relation de proximité et l'innovation façonnent la banque de demain.
Nous avons à coeur de lancer votre carrière. C'est pourquoi nous investissons dans votre réussite avec un parcours d'intégration et de formation sur-mesure. Notre ambition ? Que cette expérience ne soit pas qu'une simple étape, mais qu'elle soit votre passeport pour une insertion professionnelle réussie.
La Squad ERI, rattachée à la tribu ACE (10 squads, ~150 collaborateurs), est composée d'environ 15 profils techniques et fonctionnels. Elle porte un parcours d'entrée en relation 100% mobile accessible via LCL Mes compte, avec une promesse client d'ouverture de compte, carte et application en moins de 10 minutes. Référente métier et produit, la squad réalise les services back-end du parcours dans un environnement Java 21, Spring Boot, mainframe et agile. Ces missions vous permettront de monter progressivement en autonomie sur l'ensemble des activités d'Ingénieur d'études et développement.
Ces missions vous permettront de monter progressivement en autonomie sur l'ensemble des activités d'Ingénieur d'études et développement.
Au sein d'une équipe agile et dynamique, vous serez amené(e) :
Missions principales :
Développer et faire évoluer des API back-end en Java 21.
Participer aux migrations techniques (modernisation du SI, migration WOA vers Kong, préparation de la migration vers Java 25).
Contribuer à la mise en place d'une API de supervision automatisée afin d'identifier l'état de santé du parcours et de déclencher des actions adaptées.
Contribuer aux cérémonies agiles et aux échanges avec les équipes partenaires.
Missions quotidiennes :
Assurer le développement des nouvelles fonctionnalités et les tests associés.
Effectuer des revues de code pour garantir la qualité et la cohérence.
Participer activement aux rituels agiles de l'équipe.
Missions ponctuelles :
Mener ou contribuer aux chantiers de migration technique.
Proposer et implémenter des améliorations sur la supervision applicative.
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