Responsable logistique d’enseigne

À propos de nous

Entreprise :

Notre client est la principale filiale d’un groupe leader de la distribution professionnelle.

Dans le cadre d’un départ en retraite programmé et d’une montée en maturité logistique de l’enseigne, il recrute un(e) :


Responsable Logistique d’Enseigne H/F


Mission

Vos missions :

Membre du CODIR, vous êtes le garant de la performance logistique de l’enseigne sur ses 8 sites, en position transverse auprès des responsables de site. Vos trois axes principaux :

· Piloter les approvisionnements : garantir la disponibilité des produits, maîtriser les niveaux de stock, optimiser les rotations et le BFR. C’est le cœur du poste.

· Structurer et optimiser les plans de transport : l’enseigne travaille avec des transporteurs externes et internes qui ne disposent pas d’outils de planification — c’est vous qui construisez et faites évoluer les plans de tournées.

· Améliorer la fluidité et la productivité des exploitations : aménagement des espaces de stockage, organisation des flux (réception, préparation, expédition), suivi des indicateurs, gestion des stocks morts et surstockages.

· Être l’interlocuteur des équipes centrales sur les gammes, les assortiments et l’amélioration continue des flux d’approvisionnement.

· Animer une équipe de 3 collaborateurs : responsable appro, gestionnaire commandes express, chargé(e) des retours fournisseurs et déstockages.

· Garantir la sécurité des biens et des personnes et conduire les projets logistiques (outils, processus, nouvelles technologies).

Nos atouts :

· Un groupe leader sur son marché, reconnu pour sa solidité et son exigence.

· Une entreprise qui valorise le développement des compétences et les initiatives de ses collaborateurs.

· De réelles opportunités d’évolution, tant verticales qu’horizontales.

· Un package attractif et des conditions de travail valorisantes.

Processus de recrutement :

· Une prise de contact et de préqualification au téléphone avec une personne de l’équipe.

· Un entretien physique ou en visio avec le consultant responsable de la mission.

· Deux entretiens avec les décideurs chez notre client : l’équipe Ressources Humaines et vos futurs managers.


Profil

Vous êtes :

De formation supérieure en logistique, supply chain ou transport, vous justifiez d’une expérience confirmée dans la gestion des approvisionnements et la logistique d’exploitation, idéalement acquise dans la distribution professionnelle.

Vous maîtrisez les mécanismes de prévision, de réapprovisionnement et d’optimisation des niveaux de stock et savez réfléchir assortiment, pas seulement exécuter.

Vous êtes à l’aise dans un environnement en construction : outils hérités, KPI en cours de déploiement, process à faire évoluer. Ce n’est pas un problème pour vous.

Vous travaillez en transverse sans autorité hiérarchique directe et savez vous intégrer dans une équipe de direction qui tient à son équilibre..

Vous avez le goût du terrain, le sens du collectif, et l’humilité de construire avant de transformer

Exigeant(e), rigoureux(se), mais toujours tourné(e) solution, vous savez faire avancer vos équipes et vos idées.

Ce poste est fait pour vous !

Vous souhaitez en savoir plus ? faites-le nous savoir en postulant !

· Poste basé en Eure-et-Loir (28), déplacements réguliers sur les 8 sites de l’enseigne (28, 91, 45).

· Recrutement confié au cabinet Camden Conseil.

· Confidentialité assurée.