Ingénieur devops h/f

Le poste en quelques mots : Nous recherchons un Ingénieur DevOps H/F souhaitant évoluer au cœur des infrastructures IT de nos clients. Vous interviendrez sur des environnements critiques et distribués, en contribuant à la performance, à la sécurité et à l’automatisation des systèmes. Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez: Prendre en compte les exigences de performance, disponibilité et sécurité des infrastructures. Installer, configurer et optimiser les serveurs de données et les environnements Linux. Effectuer des tests d’exploitabilité et déployer de nouveaux composants pour améliorer les performances. Assurer la maintenance des environnements de développement, intégration, tests, préproduction et production. Participer à la réécriture d’applications clients en Java et PostgreSQL. Contribuer au déploiement d’une chaîne CI/CD en mode DevOps sur un cloud interne. Collaborer avec les équipes projets et participer à la mutualisation des compétences Agile et DevOps. Assurer une veille technique et contribuer à l’amélioration continue. Profil recherché: Votre profil: BAC3 ou équivalent. Expérience confirmée en environnements Agile et DevOps. Connaissances solides en programmation système, architecture cloud, réseaux, Linux, sécurité, bases de données et scripting. Maîtrise des technologies et outils : OpenStack, Terraform, Ansible, Git/GitLab, Jenkins, Prometheus, Grafana, PostgreSQL, Shell, Python, YAML. Compréhension avancée des contraintes d’architecture, d’exploitabilité et de sécurité SI. Capacité à travailler en équipe, disponibilité et réactivité, éventuellement en astreinte. Compétences en communication, rédaction, organisation et analyse. Curiosité, capacité d’écoute, force de proposition et rigueur. Compétences managériales appréciées. Les petits plus: Expérience avec des environnements distribués complexes. Maitrise renforcée des outils de supervision et d’observabilité. Aisance dans la rédaction de documentation d’exploitation. Expérience antérieure auprès de clients grands comptes. Fourchette salariale entre 37 - 45k € Nos conditions et programmes internes: Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu’à 3 jours par semaine) Tickets restaurant (valeur faciale de 10€, 60% pris en charge par l’employeur) Evénements d'intégration et autres événements internes Disponibilité de tous vos congés et RTT dès votre arrivée Programme de cooptation jusqu’à 2750 € de prime Accès aux activités sociales et culturelles Aide à la mobilité durable (vélo et covoiturage)