Randstad professional, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Nous recherchons pour le compte de notre client un gestionnaire paie
Ce poste, basé à BAGNEUX est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. Au sein de la DRH, vous êtes rattaché(e) au Département Développement et Gestion RH, au cœur de l'équipe Paie. Cette équipe est en charge, parmi la Direction des Ressources Humaines, d'assurer le suivi et l'évolution de la rémunération des équipes. Vous interviendrez en renfort sur l'établissement de la paie, à cet effet, les principales missions consisteront à : Gérer les éléments relatifs aux absences Gérer la maladie et les accidents du travail, établir les dossiers auprès de l'organisme de prévoyance Saisir et contrôler les éléments variables (transports, primes, ...) Effectuer les contrôles de la GTA (doublons, respect des règles de l'entreprise, obtenir les justificatifs...) S'assurer que les interactions entre la paie et la GTA dans le SIRH soient optimales. Suivre les différents tableaux de bord paie Préparer les documents d'établissement des soldes de tout compte et des documents de sortie Accompagner les autres gestionnaires sur leur périmètre Contrôler les charges sociales
Hard skills : Diplômé(e) d'un niveau Bac +2 minimum, vous avez au moins 4 ans d'expérience en gestion de la paie. En vue d'appréhender au mieux ce poste, vous avez idéalement une connaissance du logiciel ADP DECIDIUM. Soft skills : Esprit d'équipe Discrétion Sens de l'organisation Rigueur Sens du service
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