Key user outil digital analytique h/f

Au sein de l’équipe Life Science Commissioning Qualification & Validation, rattaché à l’agence de Montigny-le-Bretonneux vous occuperez le rôle Key User outil Digital analytique H/F dans le secteur pharmaceutique.

Missions


* Collecter et structurer les données de références tout en garantissant leur qualité et complétude
* Assurer la disponibilité et la validation des données jusqu'au Go Live
* Piloter les tests utilisateurs (UAT), définition des scénarios, coordination des tests, gestion des anomalies
* Créer la documentation et les modules de formation associées à la mise en place de l'outil
* Accompagner et former les utilisateurs à chaque étape de l'implémentation de l'outil
* Fournir un support post Go Live

Profil

* De formation BAC+5 Ingénieur l’ingénierie de la santé et équivalent, vous possédez au moins 2 ans d'expérience notamment en contrôle qualité.
* Une connaissance du secteur Pharmaceutique serait fortement appréciée
* Vous connaissez ou maitrisez dans le déploiement d'outils digitaux (LIMS, MES, outils analytiques...)
* Une aisance en accompagnement au changement est nécessaire
* Un niveau d’anglais technique est souhaité
* Vous faites preuves d’un esprit d’analyse, de rigueur et d’une aisance relationnelle

Rémunération Et Avantages

* Politique interne sur le télétravail.
* CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc).
* 13 RTT + un compte épargne temps.
* Carte de tickets restaurant.
* Prévoyance Santé.
* Prime de vacances.
* Prime de cooptation.
* Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable.
* Salaire à partir de 37 000€ brut annuel suivant votre expertise.

Notre Process De Recrutement

* Vous candidatez
* Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement
* Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
* Si validation, envoi de la proposition de collaboration
* Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.

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