Vos missions en quelques mots Libelle du poste : Agent de police municipale (F/H) Direction / service : Prévention-Médiation-Sécurité / Police Municipale Placé sous l'autorité directe du chef de service de la police municipale, lui-même rattaché au directeur Prévention Médiation Sécurité, l'agent de Police Municipale met en application les missions de police administrative et judiciaire relevant de la compétence du Maire en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité, de la salubrité publiques et de l'environnement. Il encadre une équipe et participe à la formation et à l'instruction des autres agents du poste. POSITION DANS L'ORGANISATION : Hiérarchie N 4 : Directeur de la PMS Hiérarchie N 3 : Chef de service Hiérarchie N 2 : Brigadier Chef Principal Hiérarchie N 1 : Brigadier Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o094240627000384-agent-police-municipale-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché SAVOIR : Connaissance des textes législatifs et règlementaires liés à la fonction Connaissance des pouvoirs de police du Maire et de leur mise en œuvre Méthodes et principes de surveillance des lieux sensibles Connaissances en management d'équipe SAVOIR - FAIRE : Savoir diriger une équipe Relever une infraction et la qualifier Rendre compte de son activité Rédiger des procès verbaux et mains courantes Maîtriser l'orthographe et l'outil informatique Collecter, analyser et transmettre des renseignements APTITUDE / QUALITE Posséder des qualités relationnelles, rédactionnelles et avoir l'esprit d'équipe Faire preuve de rigueur, fermeté, discrétion, disponibilité et dynamisme Savoir imposer son autorité Respect de la déontologie, sens du service public S'adapter aux évolutions du poste et du service
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