Pref40 - directeur de la citoyenneté et de l'immigration

Informations générales





Organisme de rattachement


Préfecture des Landes




Référence


MINT_040ATK




Date de début de diffusion


/11/2025




Date de parution


/02/2026




Date de fin de diffusion


/12/2026




Date limite de candidature

31/12/2026



Versant

Fonction Publique de l'Etat



Catégorie

Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)



Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels



Domaine / Métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Cadre dirigeant d'un service territorial



Statut du poste

Vacant



Intitulé du poste

PREF40 - Directeur de la citoyenneté et de l'immigration



Description du poste


Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :
Collaborateur direct de la secrétaire générale et membre du CODIR de la préfecture des Landes, le directeur du service de la citoyenneté :
- définit, avec ses chefs de bureaux les objectifs et le programme de travail de son service et les modalités de suivi et d'évaluation;
- encadre et anime les équipes sous son autorité, assure la circulation de l'information, la gestion, le développement et l'évaluation des compétences de ses équipes;
- coordonne les activités et travaux des bureaux, priorise les dossiers et les valorise;
- assure la représentation de son service et organise les relations avec les acteurs internes et externes.

En particulier, le directeur participe à :
1. la préparation, l'organisation des élections et l'application de la réglementation dans ce domaine
A ce titre, il :
- encadre et participe à l'organisation des élections [le département pratique la mise sous pli internalisée] ;
- gère le contentieux ;
- gère les crédits élections.

2. la coordination, l'organisation et l'animation des services aux usagers étrangers

A ce titre, il :
- organise et planifie le travail en équipe ;
- prend en charge les dossiers nécessitant un niveau d'expertise élevé ;
- met en œuvre les mesures de prévention contre la fraude.

Un projet immobilier d'amélioration des conditions d'accueil de la préfecture est en cours d'étude. Il pourra conduire le directeur à accompagner le service dans le changement et à assurer un management sur site distant, pendant la phase des travaux.

Votre environnement professionnel :

Activités du service
Le service a en charge les dossiers étrangers, les missions de proximité SIV, l'organisation des élections politiques et professionnels, les professions réglementées non liées à la sécurité

Composition et effectifs du service
13 agents

Liaisons hiérarchiques
Secrétaire générale de la préfecture

Liaisons fonctionnelles
Sous-préfet, directeur de cabinet, services de l'administration centrale du ministère de l'intérieur, autres préfectures, consulats,



Conditions particulières d'exercice


Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Emploi fonctionnel ouvert dans le cadre d'une évolution de la cartographie des CAIOM du ministère de l'intérieur en cours de validation

Parking gratuit à proximité. Bureau individuel avec matériel informatique nomade. Accès à un restaurant administratif, à des dispositifs d'actions sociales interministériels et ministériels (chèque CESU, loisirs, arbre de Noël, …) et à une association sportive et culturelle dynamique.
Régime horaire du poste : article 10 du décret n° du 25 août 2000 et participation à des astreintes
Accompagnement à la prise de poste par des formations en ligne ou en présentiels
Forte disponibilité et réactivité sur les dossiers

Qui contacter ?
- Mme Stéphanie MONTEUIL, secrétaire générale de la préfecture des Landes
- M. Sylvain MAGE, directeur du secrétariat général commun départemental

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
-




Descriptif du profil recherché


Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel : niveau expert requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise requis

Savoir-faire
Savoir manager : niveau expert requis
Savoir travailler en équipe : niveau expert
requis
Savoir appliquer la réglementation : niveau expert requis

Savoir-être
avoir le sens des relations humaines : niveau expert requis
savoir communiquer : niveau expert requis

Vos perspectives :
Évoluer vers des emplois à forte responsabilité et expérience professionnelle pouvant être valorisée dans le cadre du tour extérieur des administrateurs de l'État

Durée attendue sur le poste :
Emploi fonctionnel d'une durée de 5 ans maximum, renouvelable une fois pour une durée de 3 ans



Temps plein

Oui


Informations complémentaires



Informations complémentaires


Localisation administrative et géographique / Affectation :
24-26 rue Victor Hugo à Mont de Marsan (ville à taille humaine, votre lieu de travail est situé à mi-distance entre l'Océan Atlantique et la chaîne des Pyrénées, à un 1/4 heure de la plus grande forêt d'Europe)

Emploi fonctionnel (MI) :

Code fiche de l'emploi type (MI) : EPP008A

Emploi fonctionnel (RIME) :

Code fiche de l'emploi type (RIME) : FP2EPP04

Emploi fonctionnel (RMFP) :

Code fiche de l'emploi type (RMFP) : ERDIR010




Fondement juridique du recrutement

Décret n° du 17 octobre 2007 modifié relatif à l'emploi de conseiller d'administration de l'intérieur et de l'outre-mer



Télétravail possible

Oui



Management

Oui



Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Landes (40)



Géolocalisation du poste


Mont de Marsan



Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Mont de Marsan



Date de vacance de l'emploi

01/02/2026



Contact 1